meta expr:content='data:blog.searchQuery + ", terbaru dan lengkap, info lowongan kerja cpns, penerimaan tni polri, beasiswa unggulan, berita persib terkini"' name='keywords'/> Search results for Lowongan Kerja Mandiri
Showing posts sorted by relevance for query Lowongan Kerja Mandiri. Sort by date Show all posts
Showing posts sorted by relevance for query Lowongan Kerja Mandiri. Sort by date Show all posts
Lowongan Kerja Bank Mandiri 2015

Lowongan Kerja Bank Mandiri 2015

Lowongan Kerja Bank MandiriPT Bank Mandiri (Persero) Tbk. adalah bank terbesar di Indonesia dalam hal aset, pinjaman, dan deposit, yang berkantor pusat di Jakarta. Bank ini berdiri pada tanggal 2 Oktober 1998 sebagai bagian dari program restrukturisasi perbankan yang dilaksanakan oleh Pemerintah Indonesia.

Lowongan Kerja Bank Mandiri

PT Bank Mandiri (Persero) Tbk. membuka lowongan kerja bagi Anda untuk bergabung bersama di Mandiri dan seluruh anak perusahaannya, menjadi bagian dari lembaga keuangan yang terdepan, terpercaya, dan tumbuh untuk mengembangkan setiap individu, dan berpartisipasi dalam spirit memakmurkan negeri. Adapun posisi yang ditawarkan sebagai berikut :

A. Untuk Fresh Graduate

1. Credit Recovery Supporting Staff

Persyaratan :
  • Pendidikan minimum D3
  • IPK minimum 2.75
  • Usia maksimum 23 tahun (bagi kandidat fresh graduates
  • Tidak memiliki keluarga inti yang bekerja di Bank Mandiri
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  • Belum menikah
  • Siap ditempatkan di Jakarta/Bogor/Depok/Tangerang/Bekasi

2. Credit Operation Staff

Persyaratan :
  • Pendidikan minimum S1 dari Universitas terakreditasi (Diutamakan jurusan Teknik, Ekonomi, Komputer)
  • IPK minimum 2.75
  • Usia maksimum 23 tahun (untuk kandidat fresh graduates) dan 25 tahun (untuk kandidat dengan pengalaman minimum 2 tahun sebagai administrasi kredit)
  • Belum menikah
  • Tidak memiliki keluarga inti (orang tua, kakak, adik) yang bekerja di Bank Mandiri
  • Berpenampilan menarik
  • Mampu mengoperasikan komputer min. program microsoft office
  • Siap ditempatkan di Jakarta/Bogor/Depok/Tangerang/Bekasi

3. Assistant Relationship Manager

Persyaratan :
  • Minimum S1 dari Universitas terakreditasi (diutamakan jurusan Teknik, Ekonomi, Komputer)
  • Minimum IPK 2.75
  • Usia maksimum 23 tahun (untuk kandidat fresh graduates)
  • Belum menikah
  • Tidak memiliki keluarga inti (orang tua, kakak, adik) yang bekerja di Bank Mandiri
  • Berpenampilan menarik
  • Mampu mengoperasikan komputer min. program microsoft office
  • Siap ditempatkan di Jakarta/Bogor/Depok/Tangerang/Bekasi

4. Mikro Kredit Analis – MKA

Persyaratan :
  • Pendidikan minimum S1
  • IPK Minimum 2.75
  • Usia maksimum 23 tahun (untuk fresh graduates) atau 25 tahun (dengan pengalaman kerja minimum 2 tahun)
  • Belum menikah
  • Tidak memiliki keluarga inti (ayah / ibu / adik / kakak) yang bekerja di Bank Mandiri
  • Menguasai program Microsoft Office
  • Siap ditempatkan di Jakarta/Bogor/Depok/Tangerang/Bekasi

B. Untuk Experience Hired

1. User Experience

Persyaratan :
  • Pendidikan minimal S1
  • Memiliki pengalaman minimal 4 tahun pada posisi dan bidang pekerjaan yang relevan
  • Minimal 2 tahun diantaranya berada dalam jabatan setara dengan posisi yang dituju
  • Menguasai microsoft office
  • Menguasai Bahasa Inggris secara aktif
  • Tidak memiliki keluarga inti yang bekerja di Bank Mandiri
  • Siap bekerja di Jakarta Raya

C. Program Beasiswa

1. Kriya Mandiri

Persyaratan :
  • Pria / Wanita, berusia maksimal 25 tahun
  • Lulusan minimum SMU Sederajat
  • Nilai rata-rata ijazah minimum 6.5 untuk lulusan SMU/Sederajat atau IPK minimum 2.5 untuk lulusan D1-S1
  • Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani program ini.
  • Berpenampilan menarik
  • Sehat jasmani dan rohani
  • Mampu berkomunikasi dengan baik
  • Tidak pernah terlibat narkoba maupun pelanggaran hukum lainnya.

Tata Cara Pelamaran
  • Apabila Anda berminat dan memenuhi kualifikasi di atas, segera daftarkan diri Anda dengan melakukan registrasi disini.

Catatan :
  • Untuk Lowongan A, batas waktunya adalah 30 Juli 2015
  • Untuk Lowongan B, batas waktunya adalah 26 Juli 2015
  • Bagi yang berhasil menjalani program Kriya Mandiri dengan baik, akan mendapatkan beasiswa.
  • Hanya sedikit kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan dipanggil melalui e-mail/telepon untuk mengikuti Tes dan Interview
  •  Sumber

Demikian informasi Lowongan Kerja PT Bank Mandiri (Persero) Tbk. 2015, semoga bermanfaat dan sukses selalu.
Read More
Lowongan Kerja Badan Amil Zakat Nasional 2015

Lowongan Kerja Badan Amil Zakat Nasional 2015

Lowongan Kerja BAZNASBadan Amil Zakat Nasional atau disingkat BAZNAS merupakan badan resmi dan satu-satunya yang dibentuk oleh pemerintah berdasarkan Keputusan Presiden RI No. 8 Tahun 2001 yang memiliki tugas dan fungsi menghimpun dan menyalurkan zakat, infaq, dan sedekah (ZIS) pada tingkat nasional.

BAZNAS dalam Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2011 dinyatakan sebagai lembaga pemerintah nonstruktural yang bersifat mandiri dan bertanggung jawab kepada Presiden melalui Menteri Agama. BAZNAS bersama Pemerintah bertanggung jawab untuk mengawal pengelolaan zakat yang berasaskan: syariat Islam, amanah, kemanfaatan, keadilan, kepastian hukum, terintegrasi dan akuntabilitas.

Lowongan Kerja BAZNAS

Lowongan Kerja BAZNAS Tahun 2015

BAZNAS membuka lowongan kerja dan kesempatan kepada anda untuk bergabung menjadi pegawai pada beberapa posisi sebagai berikut ini :
  1. Officer Penghimpunan
  2. Officer Pendistribusian & Pendayagunaan
  3. Officer Accounting
  4. Officer Umum
  5. Officer IT (Programmer)
  6. Officer Legal
  7. Officer Marketing Komunikasi
  8. Officer SDM
  9. Officer Administrasi

Persyaratan Umum
  1. Muslim & Muslimah
  2. Usia maksimal 30 (tiga puluh) tahun
  3. Pendidikan Minimal S1
  4. IPK minimal 2.75 untuk PTN dan PTS minimal 3.0 skala 4
  5. Mampu bekerja dalam tim dan Individu
  6. Dapat mengoperasikan komputer dan menguasai Microsoft office
  7. Mampu berbahasa inggris aktif dan pasif
  8. Memiliki komunikasi dan kepribadian yang baik
  9. Sehat jasmani dan rohani
  10. 1Tidak merokok

Persyaratan Khusus
  1. Pendidikan sesuai dengan jurusan untuk posisi Accounting, Legal, & Programer atau pengalaman diposisi yang sama.
  2. Untuk posisi Programmer menguasai bahasa pemrograman PHP dan Mysql, memiliki pengalaman dalam pengembangan aplikasi iOS (Objective-C) dan Android (Java, XML), memahami dengan baik konsep Web Service dan API (XML dan JSON), mengenal dengan baik pengimplementasian HTML5/CSS dan Javascript, Sudah 1 tahun bekerja dalam pengembangan aplikasi.
  3. Untuk posisi Accounting menguasai Prosedur Akuntansi, Laporan Accounting, menguasai Budgeting, Accounting dan Pajak serta mampu menganalisa Laporan Accounting.

Tata Cara Melamar
  • Khusus bagi pelamar online dipersilahkan mengisi formulir dan menyertakan kelengkapan lamaran pada link berikut ini : http://pusat.baznas.go.id/karir/lowongan-kerja-amil
  • Atau bagi pelamar bukan online dapat mengirimkan lamaran disertai daftar riwayat hidup, pas foto terbaru berwarna 4×6 (2 lembar), fotocopy KTP, transkip nilai terakhir dan foto copy ijazah. Semua berkas dikirim ke alamat :
          Badan Amil Zakat Nasional
          Jl. Kebon Sirih Raya No. 57, Jakarta pusat 10340

Catatan : 
  • Lamaran diterima paling lambat 15 Oktober 2015.
  • Rekrutmen pegawai BAZNAS tidak dipungut biaya apapun.
  • Sumber.

Demikian info Lowongan Kerja BAZNAS Terbaru 2015 yang bisa kami sampaikan. Semoga bermanfaat.
Read More
Lowongan Kerja Masinis PT KAI Lulusan SLTA

Lowongan Kerja Masinis PT KAI Lulusan SLTA

Lowongan Kerja PT KAI Terbaru 2015 – PT Kereta Api Indonesia (Persero) adalah Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang menyelenggarakan jasa angkutan kereta api. Layanan PT Kereta Api Indonesia meliputi angkutan penumpang dan barang.

Lowongan Kerja Masinis PT KAI

PT Kereta Api Indonesia (Persero) adalah perusahaan yang bergerak dibidang jasa transportasi terbesar di Indonesia, yang mengutamakan profesionalisme dan kinerja. Visi PT KAI adalah menjadi penyedia jasa perkeretaapian terbaik yang fokus pada pelayanan pelanggan dan memenuhi harapan stakeholders. Sedangkan misinya menyelenggarakan bisnis perkeretaapian dan bisnis usaha penunjangnya, melalui praktek bisnis dan model organisasi terbaik untuk memberikan nilai tambah yang tinggi bagi stakeholders dan kelestarian lingkungan berdasarkan 4 pilar utama : Keselamatan, Ketepatan waktu, Pelayanan dan Kenyamanan.

Rekrutmen Masinis PT KAI Tingkat SLTA Tahun 2015

PT Kereta Api Indonesia (Persero) memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia untuk berkarier dan membangun perusahaan. PT KAI membuka lowongan kerja masinis untuk lulusan SLTA dengan persyaratan dan kriteria sebagai berikut :

A. Kriteria Pelamar
  • Warga Negara Indonesia (WNI)
  • Sehat jasmani /rohani dan tidak berkacamata serta tidak buta warna
  • Berkelakuan baik
  • Berijazah SMA IPA / SMK Mesin Otomotif, Listrik/Elektronika dan rata rata nilai nem minimal 6,50
  • Usia pelamar per 01 Desember 2014 serendah-rendahnya 18 tahun dan maksimal setinggi-tinginya 30 tahun
  • Pria, dengan tinggi badan minimal 160 cm (berat badan ideal)
  • Tidak pernah terlibat Narkoba atau Psikotropika
  • Tidak bertato dan bertindik
  • Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah kerja PT Kereta Api Indonesia (Persero)
  • Lulus dalam mengikuti seleksi calon pekerja baru yang diselenggarakan oleh panitia rekrut PT Kereta Api Indonesia (Persero).

B. Persyaratan umum lamaran 
  • Fotocopy Ijazah SMA/SMK dilegalisir.
  • Fotocopy NEM yang telah dilegalisir.
  • Fotocopy KartuTanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku.
  • Pas foto berwarna terbaru ukuran 4X6.
  • Pemeriksaan kesehatan awal di Klinik Kereta Api (alamat klinik di akhir pengumuman ini) yang dilaksanakan mulai tanggal 6 s.d 10 Januari 2015 bersamaan dengan seleksi administrasi awal (bagi yang lulus seleksi administrasi awal berhak mengikuti seleksi tahapan awal)
  • Foto copy Akte Kelahiran/ Kenal Lahir
  • Asli Surat Keterangan Kelakuan Baik dari Kepolisian yang masih berlaku
  • Surat pernyataan bersedia dituntut oleh hukum yang berlaku serta dikeluarkan dari perusahaan, apabila data yang diberikan pada saat melamar tidak benar/palsu, bermaterai Rp. 6.000,00 (ditulis tangan sendiri).
  • Surat Pernyataan bersedia ditempatkan di seluruh wilayah perusahaan bermaterai Rp. 6.000,00(ditulis tangan sendiri)
  • Curiculum Vitae, mencantumkan pengalaman bekerja sampai dengan saat ini
  • Ijazah tertinggi yang dimiliki bila ada
  • Sertifikat keahlian lainnya bila ada
  • Surat keterangan bebas narkoba dari kepolisian     
      Keterangan :
  • Persyaratan a, b, c, dan d dibawa pada saat Seleksi Administrasi dan Kesehatan Tahap 1.
  • Persyaratan f, g, h, i, j, k, l dan m diberikan pada saat penandatanganan kontrak magang.

C. Prosedur melamar 
  • Pelamar datang langsung ke Klinik KAI sebagaimana yang ditentukan dengan membawa persyaratan : fotocopy ijazah SMA/SMK dan Nem yang telah dilegalisir, Fotocopy Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku, Pas Foto berwarna terbaru ukuran 4 X 6 sebanyak 4 lembar (tanggal 6-10 Januari 2015).
  • Seleksi administrasi pelamar dari tanggal 6-10 Januari 2015 dilaksanakan di Klinik KAI sebagaimana yang ditentukan.
  • Pelamar yang memenuhi kriteria dan lulus seleksi administrasi berhak mengikuti langsung seleksi kesehatan tahap 1, pelaksanaan seleksi administrasi dan kesehatan tahap 1 dilaksanakan secara bersamaan di Klinik KAI DAOP/DIVRE/SUBDIVRE pada tanggal 6-10 Januari 2015.
       Tempat Seleksi Administrasi dan Kesehatan Tahap 1
  1. Area 1 Jakarta di Klinik Manggarai, Jl. Bukit Duri Utara No. 1 Manggarai, Jakarta Selatan
  2. Area 2 Bandung di Klinik Kebon Kawung, Jl. Kebon Kawung No. 43 Bandung
  3. Area 3 Cirebon di Klinik Cirebon, Jl. Inspeksi No. 6 Cirebon
  4. Area 4 Semarang di Klinik Induk Tamrin, Jl. M. H. Thamrin No. 3 Semarang
  5. Area 5 Purwokerto di  Klinik Induk  Purwokerto, Jl. Jend. Sudirman, Gg. Permata No. 1 Purwokerto
  6. Area 6 Yogyakarta di Klinik Yogyakarta, Jl. Wongsodirjan No. 6 Yogyakarta
  7. Area 7 Madiun di Klinik Madiun, Jl. Yos Sudarso No. 71 Madiun
  8. Area 8 Surabaya di Klinik Surabaya Gubeng, Jl. Indra kila No. 2A Surabaya
  9. Area 9 Jember di Klinik Induk Jember, Jl. Wijayakusuma No. Jember
  10. Area 10 Medan di RS. Mandiri Medan, Jl. Cendana No. 2 Medan
  11. Area 11 Padang di Klinik Padang, Jl. Stasiun No. 1 Padang
  12. Area 12 Kertapati di Klinik Induk Kertapati, Jl. Ki Merogan No. 1 Kertapati
  13. Area 13 Tanjungkarang di Klinik Tanjung Karang, Jl. Kotaraja No. 1 Tanjungkarang
  • Pelaksanaan Seleksi Tahapan selanjutnya (Seleksi Wawancara, Tes Psikologi dan Tes Kesehatan Akhir) akan dilaksanakan mulai tanggal 12 Januari 2015 sesuai dengan Pembagian Area Rekrut di bawah ini.
        Pembagian Area Rekrut
  1. Area Rekrut 1 (BPTP Sofyan Hadi Bekasi), Jl. Raya Stasiun – Bekasi, untuk Wilayah Kerja DAOP 1 Jakarta, DAOP 2 Bandung, DAOP 3 Cirebon, DIVRE 1 Sumatera Utara, DIVRE 2 Sumatera Barat, DIVRE 3 Sumatera Selatan, SUBDIVRE 3.1 Kertapati, dan SUBDIVRE 3.2 Tanjungkarang
  2. Area Rekrut 2 (BPPT Darman Prasetyo Yogyakarta), Jl. Dr. Wahidin Sudirohusodo No. 2 Yogyakarta, untuk Wilayah Kerja DAOP 4 Semarang, DAOP 5 Purwokerto, dan DAOP 6 Yogyakarta
  3. Area Rekrut 3 (Gedung Serbaguna DAOP 8 Surabaya), Jl. Gubeng Masjid – Surabaya, untuk Wilayah Kerja DAOP 7 Madiun, DAOP 8 Surabaya, dan DAOP 9 Jember

D. Ketentuan lainnya 
  • Pelamar yang dipanggil untuk mengikuti seleksi, hanya pelamar yang dinyatakan lulus dalam setiap tahapan seleksi.
  • Setiap pelaksanaan seleksi, peserta wajib membawa kartu peserta.
  • Dalam proses seleksi ini tidak dipungut biaya apapun dan dihimbau untuk mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat membantu kelulusan
  • Dalam proses seleksi ini berlaku sistem gugur dan keputusan panitia tidak dapat diganggu gugat
  • Peserta seleksi yang tidak hadir pada waktu yang telah ditentukan, dianggap mengundurkan diri

E. Tahapan Seleksi
  • Tahap I : Administrasi dan Kesehatan Awal
  • TahapII : Wawancara dan Tes Psikologi
  • TahapIII : Kesehatan Akhir

F. Pengumuman Kelulusan
  • Seleksi Administrasi dan Kesehatan Tahap 1setelah pelaksanaan tes dan diumumkan di papan pengumuman tempat pelaksanaan tes.
  • Seleksi Wawancara dan Tes Psikologi setelah pelaksanaan tes dan diumumkan di papan pengumuman tempat pelaksanaan tes.
  • Pengumuman kesehatan akhir direncanakan tanggal 16 Januari 2015 di website : rekrut.kereta-api.co.id

Demikian informasi Lowongan Kerja Masinis PT KAI untuk Lulusan SLTA, semoga bermanfaat. Sumber Pengumuman.


Read More
Tasikmalaya Job Fair

Tasikmalaya Job Fair

Bursa Lowongan Kerja Tasikmalaya Job FairTasikmalaya Job Fair – Setelah Job Fair CPNS 2014 yang diadakan di Jakarta dan kota-kota besar lainnya yang didalamnya turut disertakan juga Simulasi CAT CPNS 2014, kini akan hadir Tasikmalaya Job Fair yakni bursa lowongan kerja terbesar di Tasikmalaya.

Tasikmalaya Job Fair akan hadir dengan ribuan lowongan kerja yang akan ditawarkan oleh lebih dari 30 perusahaan nasional dan multinasional. Diantara perusahaan besar ternama yang ikut serta dalam bursa kerja di Tasikmalaya tersebut adalah PT Gudang Garam Tbk, GarudaFood, PT Daya Adicipta Mustika, Bank Mandiri, BRI Syariah, PT Permodalan Nasional Madani (Persero) dan lain-lain.

Info Job Fair 2014

Job Fair Tasikmalaya yang diselenggarakan oleh Quantum Mitra Utama ini dibuka bagi para pencari kerja yang berada di Tasikmalaya dan sekitarnya, serta terbuka untuk umum dengan pendidikan (semua jurusan) SMU/SMK-sederajat dan D1/D3/S1. Berikut ini waktu dan tempat pelaksanaan Tasikmalaya Job Fair.

Job Fair Tasikmalaya 2014 – Gor Sukapura

Rabu s/d Kamis, 20 – 21 Agustus 2014, Pkl. 09.00 s/d 17.00 WIB
Gor Sukapura (Gelora Sukapura) Dadaha Tasikmalaya
Jln. Dadaha No. 17, Kota Tasikmalaya, Jawa Barat

Dapatkan pekerjaan yang Anda inginkan dengan menghadiri bursa lowongan kerja Tasikmalaya Job Fair. Jangan lupa membawa surat lamaran kerja pada waktunya. Semoga sukses.

Read More
Lowongan Kerja PNPM Mandiri Perdesaaan 2013

Lowongan Kerja PNPM Mandiri Perdesaaan 2013

Lowongan Kerja PNPM Mandiri Perdesaan 2013 – Program Nasional Pemberdayaan Masyarakat Mandiri Perdesaan (PNPM-MPd) membutuhkan Tenaga Spesialis (Konsultan) dengan penempatan di Jakarta & Ibu Kota Provinsi, yaitu :

Lowongan Kerja PNPM

Penempatan di Jakarta
  • Human Resources Specialist
  • Micro Kredit
  • Internal Auditor
  • Financial Management Support
  • Management Information System (Senior & Yunior)
  • Case and Complain Handling
Penempatan di Provinsi
  • Provincial Coordinator
  • Deputy Provincial Coordinator
  • Penempatan Provinsi Papua : Training Agriculture Specialist, Agriculture Specialist
  • Financial Management Support (Senior & Junior)
  • Case and Complaint Handling (Senior dan Junior)
  • Communication, Information & Education (Junior)
  • Infrastructure
  • Training (Senior & Junior)
  • Management Information System (Senior & Junior)
  • Human Resources (Senior & Junior)
Untuk persyaratan dan tata cara pendaftaran Lowongan Kerja PNPM Mandiri Perdesaan 2013, silakan unduh pengumuman selengkapnya di laman : Klik Disini

Read More
Lowongan Kerja ODP Bank Mandiri 2013

Lowongan Kerja ODP Bank Mandiri 2013

Bank Mandiri merupakan sebuah bank dari hasil penyatuan empat bank pemerintah yakni Bank Bumi Daya, Bank Dagang Negara, Bank Ekspor Impor Indonesia dan Bank Pembangunan Indonesia. Hal ini dilakukan sebagai bagian dari program restrukturisasi perbankan.

ODP Bank Mandiri

Di awal tahun 2013 ini, Bank Mandiri membuka Lowongan Kerja ODP (Officer Development Program) bagi anda yang memenuhi kualifikasi sebagai berikut :

Persyaratan
  1. Minimal Sarjana/S1
  2. Jurusan: Hubungan  Internasional, Hukum, Matematika, Pertanian, Statistika, Ekonomi, Ilmu Administrasi Niaga,Ilmu Komputer,Ilmu Komunikasi,Teknik

Syarat Khusus
  1. Lulusan S1/S2 atau mahasiswa yang telah menyelesaikan teori/bebas teori dari berbagai disiplin ilmu yaitu : Teknik, Ekonomi, MIPA (Matematika & Statistika), FISIP (Hubungan Internasional, Ilmu Administrasi Niaga,Ilmu Komunikasi), Hukum, Pertanian & Ilmu Komputer.
  2. IPK minimal 3.00 untuk lulusan S1 dan 3.20 untuk lulusan S2.
  3. Usia maksimal pada saat seleksi awal : S1 maks. 25 thn & S2 maks. 27 thn.
  4. Mampu mengoperasikan komputer
  5. Tidak memiliki ayah/ibu/saudara kandung yang aktif di Bank Mandiri
  6. Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama pendidikan
  7. Bersedia ditempatkan di seluruh unit kerja Bank Mandiri seluruh wilayah Indonesia

Pendaftaran
Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman : KLIK DISINI

Read More
Lowongan Kerja BUMN Antara Terbaru, September 2016

Lowongan Kerja BUMN Antara Terbaru, September 2016

Lowongan Kerja Kantor Berita Antara - Perusahaan Umum Lembaga Kantor Berita Nasional Antara (Perum LKBN Antara) merupakan kantor berita di Indonesia, yang dimiliki oleh Pemerintah Indonesia. Perum LKBN Antara merupakan BUMN yang diberikan tugas oleh Pemerintah untuk melakukan peliputan dan penyebarluasan informasi yang cepat, akurat, dan penting, ke seluruh wilayah Indonesia dan dunia internasional.

Kantor Berita Antara membuka lowongan kerja terbaru September 2016 untuk mengisi posisi sebagai berikut.
Lowongan Kerja BUMN Antara

Lowongan Kerja Antara Terbaru 


NETWORK ENGINEER (ARTechS)

Tanggung Jawab Pekerjaan:
  • Mampu mengoperasikan operasional jaringan Internet dan Intranet.
  • Mampu menangani troubleshooting yang terjadi di network.
  • Mampu menganalisa jaringan yang sudah terpasang.
  • Mampu dan mengerti membuat dan mengganti jaringan yang sudah ada.
  • Mampu bekerja dengan shifting time.
  • Mampu bekerja sama dengan team.
  • Menjaga confidentiality atas dokumen perusahaan.

Keahlian Bidang Networking:
  • Memahami Sistem Protocol TCP/IP.
  • Menguasai konsep implementasi routing baik LAN maupun WAN.
  • Menguasai Operating system berbasis LINUX dan Cisco.
  • Memahami aspek security jaringan.
  • Menguasai jaringan Nirkabel.
  • Mampu melakukan analisa dan troubleshooting jaringan.

Keahlian Bidang Tools:
  • Menguasai security system dan troubleshooting system UNIX.
  • Memahami konsep Virtual machine (VMware).
  • Mengerti Web Server, Proxy Server, Radius Sistem.
  • Memahami konsep Domain Name Service.
  • Memahami konsep Mail Server (MUA, MTA, SMTO).

Persyaratan:
  • Pria, usia 22 - 26 th.
  • Pendidikan Min. SI Tehnik Inforamtika dan Tehnik Komputer.
  • Sanggup bekerja di bawah tekanan dan berkelakuan baik.
  • Mampu dan mengerti tentang Solaris, Unix dan Linux.
  • Mampu berbahasa inggris aktif.
  • Mampu bekerja secara mandiri dan juga secara Team.
  • Berkepribadian baik, jujur, memiliki inisiatif/ analisa yang baik serta dapatbekerja keras dibawah tekanan.
  • Mempunyai pengalaman Min. 1 (satu) tahun dibidang yang sama.

STAF SDM

Tanggung Jawab Pekerjaan:
  • Bertanggung jawab atas pelaksanaan rekrutmen dan seleksi masuk calon karyawan perusahaan.
  • Bertanggung jawab untuk membantu terlaksananya pelaksanaan pelatihan dan pengembangan karyawan. 

Persyaratan:
  • Pria, usia < 26 th.
  • Diutamakan S1 Jurusan Psikologi.
  • Memahami alat ukur psikologi.
  • Dapat menggunakan komputer.
  • Dapat berkomunikasi dengan seluruh tingkatan karyawan.
  • Dapat berkomunikasi menggunakan bahasa Inggris.
  • Bekerja secara proaktif dan berinisiatip.
  • Sanggup bekerja di bawah tekanan dan berkelakuan baik.
  • Mampu bekerja secara mandiri dan juga secara Team.
  • Mempunyai pengalaman Min. 1 (satu) tahun dibidang yang sama.

Cara Pengiriman Lamaran 

Bagi yang berminat dan memenuhi persyaratan, dapat mengirimkan aplikasi lamaran dan CV ke :

Dept. SDM & Umum LKBN ANTARA
Wisma ANTARA Lt.19
Jl. Medan Merdeka Selatan Kav.17
Jakarta Pusat 10110

Catatan:
  • Lamaran diterima paling lambat tanggal 6 Oktober 2016.
  • Hanya kandidat terbaik yang akan dipanggil untuk mengikuti proses selanjutnya.
  • Rekrutmen BUMN Perum Antara tidak dipungut biaya apapun.
  • Sumber.
Read More
Lowongan Kerja Bappenas

Lowongan Kerja Bappenas

Badan Perencanaan Pembangunan Nasional (Bappenas) adalah lembaga pemerintah nonkementerian Indonesia yang bertugas melaksanakan tugas pemerintahan di bidang perencanaan pembangunan nasional.

Lowongan Kerja Bappenas

Saat ini Bappenas membuka lowongan kerja non PNS bagi Warga Negara Indonesia untuk menempati posisi sebagai berikut :

  1. 1 orang Tenaga Evaluasi Kebijakan Dana Alokasi Khusus
  2. 1 orang Tenaga Analisis dan Pengolah Data Bidang Perdagangan
  3. 1 orang Tenaga Analisis dan Pengolah Data Bidang Investasi
  4. 1 orang Tenaga Analisis Kebijakan Logistik

Kualifikasi :

  1. Lulusan S1 Bidang Ekonomi Pembangunan atau Statistik, dengan usia maksimum 28 tahun
  2. Diutamakan yang mempunyai pengalaman melakukan evaluasi kebijakan (project individu, tugas kuliah, tugas akhir)
  3. Menguasai program ekonometrika dan statistik (STATA, EVIEWS)
  4. Menguasai Komputer (Ms Office), diutamakan yang memiliki kemampuan Ms.Access dan Ms. Excel
  5. Mampu bekerja Mandiri dan Komunikatif

Pengajuan Lamaran

Surat lamaran yang dilengkapi dengan CV, copy Ijazah, copy Transkrip, copy KTP, dan Foto 3 x 4 dikirimkan ke :

Direktorat Perdagangan, Investasi dan Kerjasama Ekonomi
Internasional BAPPENAS
Jalan Taman Suropati No.2 Jakarta Pusat

Atau melalui email ke :

  • yunus.gastanto@bappenas.go.id
  • deasy.pane@bappenas.go.id
Lamaran diterima paling Lambat 15 Januari 2014

Demikianlah informasi Lowongan Kerja Bappenas Non PNS, semoga bermanfaat.
Read More
Lowongan Kerja CSR Plasa Telkom

Lowongan Kerja CSR Plasa Telkom

Lowongan Kerja CRS Plasa TelkomPT Telekomunikasi Indonesia Tbk melalui PT Infomedia Solusi  Humanika membuka lowongan kerja dan membutuhkan segera calon karyawan dengan posisi sebagai : Customer Service Representative Plasa Telkom.


csr plasa telkom

Persyaratan :

  • Wanita/laki-laki maksimal umur 28 tahun
  • Berpenampilan menarik dengan tinggi 160 cm (wanita) 170 cm (laki-laki)
  • Pendidikan Minimal D3 segala jurusan dengan IPk 2,75
  • Menunjukan surat sehat minimal dari puskesmas
  • Berpengetahuan luas
  • Cekatan, cepat dalam bertindak, jujur dan bertanggung jawab
  • Memiliki pengalaman dibidangnya (lebih disukai)
  • Lulus dalam serangkaian seleksi

Pengajuan Lamaran

Bagi yang berminat, silahkan kirim surat lamaran, CV, dan foto ke alamat email :
career.insani@gmail.com

Atau melalui walk in interview yang akan dilaksanakan pada :
Senin – Jumat (09.00 – 12.00)
PT Infomedia Nusantara, Jl RS Fatmawati No 75, Ged. Bank Mandiri Lantai 5, Jakarta Selatan (Sebelah pasar cipete)
Yogi (HR) membawa CV dan surat lamaran lengkap

Catatan :

  1. Penempatan yang sangat dibutuhkan saat ini: Wil Jak Bar (*Meruya-Cengkareng-Tomang-Pantai Indah Kapuk), Wil Jak Ut (*Yos Sudarso).
  2.  Penempatan lain: WIL Serang (*Cilegon-Serang-Rangkasbitung-Pandeglang), Wil Tangerang (*Bsd-Ps Baru), Wil Jak Pus (*Gg sahari-Kb Sirih), Wil Jak Tim (*Rawamangun-Jatinegara), Wil Jak Sel (*Fatmawati-Bintaro-Gatot Subroto)
  3.  Only short-listed candidates will be invited via e-mail/phone for Test and Interview

Demikian info Lowongan Kerja CRS Plasa Telkom, semoga bermanfaat.

Sumber
Read More
Lowongan Kerja Sekretaris Telkom Flexi 2013

Lowongan Kerja Sekretaris Telkom Flexi 2013

Lowongan Kerja Telkom Flexi
Lowongan Kerja Telkom Flexi 2013 – PT. TELKOM Indonesia Tbk. sebagai sebuah perusahaan telekomunikasi terkemuka di Indonesia yang menyediakan layanan baru dengan teknologi terkini yaitu CDMA (Code Division Multiple Access).

PT TELKOM Indonesia tbk. melalui Divisi Telkom Flexi akan memanfaatkan CDMA sebagai telepon fixed wireless digital yang digunakan sebagai telepon rumah (fixed phone) dan telepon bergerak (mobility). Kini Telkom Flexi membuka kesempatan berkarir khusus bagi para wanita, untuk posisi :

Sekretaris
Jakarta Pusat (Jakarta Raya)

Requirements:
  • Wanita, single
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Tinggi badan 168 cm
  • Minimal lulusan D3 / S1 Semua jurusan
  • Berpengalaman sebagai Sekretaris min. 1 tahun
  • Fresh Graduate Welcome Apply
  • Berpenampilan menarik
  • Menguasai komputer, Internet, Email , Microsoft Office, MS Word, Excel, Power Point
  • Mampu bekerja secara mandiri maupun tim
Pengajuan Lamaran
Kirimkan CV, lamaran lengkap anda ke email : nesya.taurus29@gmail.com

Catatan
  • Bagi pelamar diwajibkan untuk mencantumkan foto terbaru (Ukuran setengah badan dan full )
  • Only short-listed candidates will be invited via e-mail/phone for Test and Interview
Sumber : Lowongan Kerja Sekretaris Telkom Flexi

Read More
Lowongan Kerja ODP BRI Agroniaga

Lowongan Kerja ODP BRI Agroniaga

Lowongan Kerja ODP BRI Agro – PT. BANK RAKYAT INDONESIA AGRONIAGA TbK. (BRI AGRO) yang merupakan anak perusahaan PT BANK RAKYAT INDONESIA (PERSERO) Tbk dan Bank yang fokus pada agribisnis, membuka lowongan kerja bagi putra/putri lulusan terbaik yang berniat untuk mengikuti seleksi penerimaan Karyawan melalui :

Officer Development Program (ODP)

Lowongan ODP BRI Agro

Persyaratan

  • Pendidikan minimal S1 lulusan Fakultas Pertanian, Fakultas Peternakan Fakultas Teknologi Pertanian, dan Fakultas Ekonomi & Manajemen
  • IPK Minimal2,75 (skala 400)
  • Usia maksimal 25 tahun (untuk lulusan S1 dan fresh graduate) atau maksimal 27 tahun (untuk lulusan S2 atau sudah berpengalaman kerja dibidang perbankan minimal 1 tahun) sampai dengan tanggal 1 September 2013;
  • Belum menikah;
  • Diutamakan berjenis kelamin Laki-Laki
  • Berpenampilan menarik;
  • Memiliki kemampuan analisis, interpersonal dan komunikasi yang baik;
  • Pekeria keras, tekun dan mandiri
  • Menguasai bahasa Inggris secatra lisan dan tertulis dengan baik;
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kantor BRI AGRO;
  • Bersedia mengikuti proses seleksi;
  • Sehat jasmani dan rohani.

Pengajuan Lamaran

Apabila Anda berminat dan telah memenuhi seluruh persyaratan tersebut di atas, agar mengirimkan dokumen-dokumen sebagai berikut :

  1. Surat Lamaran
  2. Daftar Riwayat Hidup
  3. Foto copy ijazah berikut daftar nilai yang telah dilegalisir
  4. Foto copy Kartu Tanda Penduduk
  5. Pas foto berwarna terbaru ukuran 4×6 sebanyak 2 (dua) lembar
ke alamat email :
sdm.recruitment@briagro.co.id

Catatan

  • Lamaran diterima paling lambat tanggal 17 Juni 2013 dengan mencantumkan kode ODP-IPB sebagai subyek email.
  • Hanya Pelamar yang memenuhi seluruh persyaratan yang akan dipanggil untuk mengikuti seleksi.
  • Sumber Lowongan ODP BRI Agro
Read More
Lowongan BUMN Perum LKBN ANTARA 2016

Lowongan BUMN Perum LKBN ANTARA 2016

Rekrutmen Pegawai BUMN Perum ANTARA 2016Perusahaan Umum Lembaga Kantor Berita Nasional Antara (disingkat Perum LKBN Antara) merupakan kantor berita di Indonesia, yang dimiliki Pemerintah Indonesia. Perum LKBN Antara adalah BUMN yang diberikan tugas oleh Pemerintah untuk melakukan peliputan dan penyebarluasan informasi yang cepat, akurat dan penting ke seluruh wilayah Indonesia dan dunia internasional.

Lowongan Kerja BUMN Perum LKBN ANTARA 2016

Perum LKBN Antara membuka lowongan kerja guna mencari kandidat terbaik untuk mengisi posisi sebagai berikut:

1. Social Media Specialist Antaranews.com (Kode : Socmed)
Persyaratan :
  • Usia maksimum 27 tahun per 30 April 2016
  • Pendidikan minimal S1
  • Bisa Berbahasa Inggris, aktif maupun pasif
  • Mempunyai kemampuan berkomunikasi yang baik dan kemampuan untuk mengerjakan project secara individu maupun secara tim
  • Berpengalaman dalam bidang social media branding
  • Memiliki kemampuan menganalisa dan kreatif dalam merancang serta mengembangkan konten social media
  • Menguasai komputer : MS.office, Internet, Website dan familiar dengan media sosial (BBM, Facebook, Twitter, Path, Instagram, dsb)
  • Familiar dengan alat pengukuran media sosial seperti Twitter Counter, Hootsuite, dll
  • Up to date akan perkembangan teknologi terutama hal social media
  • Teliti, memiliki wawasan yang luas, supel dan cepat belajar.
Tugas :
  • Bertanggung jawab untuk mengelola akun Sosial Media Antaranews.com
  • Memonitor dan mengukur dampak kegiatan-kegiatan di sosial media, menganalisa, mereview dan melaporkan efektivitas campaign untuk memaksimalkan hasil yang dicapai.
  • Melakukan tracking (analytics) antaranews.com di sosial media, dan membuat laporan bulanan dari analisa dan perkembangan followers dan engagement antaranews di sosial media.

2. Account Executive for Antaranews.com (Kode : AE)
Persyaratan :
  • Pendidikan minimal S1 semua jurusan
  • Usia maksimum 27 Tahun pada 30 April 2016
  • Fresh Graduates dipersilakan untuk melamar
  • Mampu membuat proposal bisnis.
  • Memiliki pemahaman bisnis tentang perkembangan ICT, Multimedia serta Media Massa.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  • Diutamakan memiliki jaringan (network) di bidang periklanan
Tugas :
  • Bertanggungjawab terhadap pencapaian target penjualan iklan dan produk Antaranews.com
  • Menyusun dan presentasi proposal kepada klien
  • Menjaga hubungan baik dengan biro iklan dan klien

3. Reporter Go Hitz (Kode : Go Hitz)
Persyaratan :
  • Usia maksimum 27 Tahun pada 30 April 2016
  • Memiliki kemampuan dasar jurnalistik (reportase dan pembuatan berita)
  • Diutamakan memiliki kemampuan di bidang fotografi
  • Mampu menggunakan bahasa Inggris dengan baik dalam lisan maupun tulisan
  • Bersedia bekerja dengan target
  • Memiliki kepribadian yang menyenangkan dan bersahabat
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  • Berpenampilan profesional
  • Diutamakan memiliki jaringan di bidang industri hiburan (entertainment)
Tugas :
  • Bertanggungjawab untuk melakukan kegiatan reportase
  • Membuat berita untuk kanal Gohitz.com
  • Memahami dasar jurnalistik

4. Network Engineer (Kode : Net Engineer)
Persyaratan :
  • Laki-laki berusia 25 tahun
  • Pendidikan minimal D3/ S1, jurusan Teknik Komputer/Teknik Informatika
  • IPK minimal 3.00 skala 4.00
  • Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Network Engineer lebih diutamakan.
  • Sanggup bekerja di bawah tekanan dan berkelakuan baik
  • Mampu berbahasa Inggris.
  • Memahami sistem ISO 9000:2008
  • Berpengalaman menangani jaringan menggunakan perangkat CISCO dan MIkROTIK sekurang kurangnya 2 tahun atau pernah mengikuti kursus.
  • Mempunyai sertifikat CCNA lebuh diutamakan
Keahlian :
Bidang Networking
  • Memahami Sistem Protocol TCP/IP
  • Menguasai konsep implementasi routing baik LAN maupun WAN.
  • Menguasai dan mampu mengimplementasikan Microtik, Cisco
  • Memahami aspek security jaringan.
  • Menguasai Operating system berbasis UNIX
  • Menguasai jaringan Nirkabel
  • Mampu melakukan analisa dan troubleshooting jaringan.
Bidang Tools
  • Menguasai security system dan troubleshooting system UNIX
  • Memahami konsep Virtual machine (VMware)
  • Mengerti Web Server, Proxy Server, Radius Sistem
  • Memahami konsep Domain Name Service
  • Memahami konsep Mail Server (MUA, MTA, SMTO)
Tugas :
  • Mampu mengoperasikan operasional jaringan Internet dan Intranet
  • Mampu menangani troubleshooting yang terjadi di network.
  • Mampu menganalisa jaringan yang usdah terpasang
  • Mampu dan mengerti membuat dan mengganti jaringan yang sudah ada.
  • Mampu bekerja dengan shifting time.
  • Mampu bekerja sama dengan team.
  • Menjaga confidentiality atas dokumen perusahaan.

5. Support Engineer (Kode : Technical Support)
Persyaratan :
  • Laki-laki 25 tahun
  • Pendidikan minimal D3/ S1 jurusan Teknik Komputer dan Teknik Informatika
  • IPK minimal 3.00 skala 4.00
  • Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Helpdesk Technical Support lebih diutamakan.
  • Mampu berbahasa Inggris.
  • Memahami sistem ISO 9000:2008
  • Mampu bekerja keras jujur dan teliti.
  • Senang mempelajari pengetahuan baru, cepat belajar dan menyesuaikan diri.
  • Memiliki MCP/MCDST lebih diutamakan.
Keahlian :
  • Menguasai operating system Microsoft Windows,
  • Menguasai Aplikasi Desktopting (Ms Office, Open Office)
  • Menguasai aspek security PC dan data.
  • Familiar dengan OS Linux, trosubleshooting.
  • Menguasai tentang IT infrastruktur peralatan komputer User LAN / WAN dan Internet.
  • Mempunyai kemampuan Troubleshooting yang sistematis dan baik dalam menangani masalah system, pc, printer, jaringan, software berbasis Microsoft, dll.
Tugas :
  • Menjaga kelancaran system komputerisasi USER ( PC, Printer, Scanner, dll)
  • Dapat bekerjasama dalam team (Teamwork) atau bekerja mandiri.
  • Sanggup bekerja dibawah tekanan dan berkelakuan baik
  • Mampu dan terbiasa berkomunikasi dengan Users dengan baik
  • Mampu bekerjasama dengan team.
  • Menjaga confidentiality atau dokumen perusahaan
  • Menyediakan support di tingkat sistem untuk pengoperasian sistem bagi multi-user, peralatan hardware dan software, termasuk instalasi, konfigurasi, perbaikan, dan pemeliharaan segala perangkat tersebut.

Tata Cara Pengajuan Lamaran :
Bagi yang memenuhi kualifikasi dan berminat melamar posisi di atas, silahkan untuk mempersiapkan kelengkapan berkas sebagai berikut :
  1. Surat Lamaran
  2. CV
  3. Fotocopy Ijazah
  4. Fotocopy Transkrip Nilai
  5. Fotocopy KTP
  6. Pas foto 4×6 (2 lembar)
  7. No.Telp/HP yang bisa dihubungi
  8. Cantumkan Kode posisi pada amplop di sebelah kiri atas.
Kemudian silakan dikirimkan melalui email ke: recruitment-sdm@antara.net.id

Atau melalui pos ke:
Departemen SDM Perum LKBN Antara
Wisma Antara, Lantai 19
Jl. Medan Merdeka Selatan No. 17
Jakarta 10110

Catatan :
  • Batas waktu pengajuan lamaran sampai 30 April 2016.
  • Harap berhati-hati terhadap segala bentuk penipuan. Rekrutmen resmi pada umumnya tidak meminta biaya apapun.
  • Sumber.
Demikianlah informasi Lowongan Kerja BUMN Perum LKBN ANTARA 2016, semoga bermanfaat dan selamat melamar.
Read More
Info Lowongan Kerja PT Batan Teknologi 2012

Info Lowongan Kerja PT Batan Teknologi 2012

Info Lowongan Kerja PT Batan Teknologi 2012
PT Batan Teknologi (Persero) adalah BUMN yang berlokasi di Kawasan PUSPIPTEK, Gedung 70, Setu – Tangerang Selatan, Banten membuka kesempatan berkarir untuk mengisi posisi :

Divisi Produksi Elemen Bakar Nuklir

Unit Fabrikasi
  1. STM Teknik Mesin sebanyak 5 orang
  2. Pria
  3. Dapat mengoperasikan mesin bubut, mesin frais dan mesin las.
  4. Usia maksimum 25 tahun
  5. Nilai STTB minimal 7.

Unit Proses Kimia (Unit Konversi Kimia dan Unit Gagalan Produk)
(dalam hal ini  juga untuk kebutuhan personil Kegiatan Uji Fungsi Unit Proses Kimia)
  1. SMTI sebanyak 5 orang
  2. Pria
  3. Mengerti pengendalian proses kimia secara umum, mengerti alur diagram proses kimia dan paham mengenai B3 (baik jenis, penanganan dan pengolahan)
  4. Usia maksimum 25 tahun
  5. Nilai STTB minimal 7.

Divisi Kendali Kualitas
  1. SMTI sebanyak 2 orang
  2. Pria
  3. Mengetahui proses NDT-DT dan analisis kimia, mengerti pengendalian proses kimia secara umum, mengerti alur diagram proses kimia dan paham mengenai B3 (baik jenis, penanganan dan pengolahan)
  4. Usia maksimum 25 tahun
  5. Nilai STTB minimal 7.

Divisi Keselamatan
  1. STM Teknik Elektro sebanyak 1 orang    
  2. Pria
  3. Mampu bekerja mandiri, bekerja keras dan dapat bekerja dalam tim.
  4. Usia maksimum 25 tahun
  5. Nilai STTB minimal 7.

Bagi yang berminat, dapat mengirimkan berkas lamaran lengkap ke:

PT Batan Teknologi (Persero)
Kawasan PUSPIPTEK Gedung 70, Setu – Tangerang Selatan 15314
PO BOX 343 Ciputat 15400
Paling lambat surat lamaran kami terima tanggal 10 Febuari  2012


Sumber : Saffa' | Inspiration


Read More