Pengumuman Rekrutmen Pegawai LPDB-KUMKM Tahun 2013
Pengumuman Rekrutmen Pegawai LPDB-KUMKM Tahun 2013
Lembaga Pengelola Dana Bergulir Koperasi dan Usaha Mikro, Kecil dan Menengah (LPDB-KUMKM) membutuhkan Putera dan Puteri Indonesia yang memiliki idealisme, jujur dan berdedikasi untuk duduk dalam posisi :
1. Kepala Divisi Bisnis
2. Kepala Divisi Pengembangan Teknologi Informasi
1. Kepala Divisi Bisnis
Kriteria:
2. Kepala Divisi Pengembangan Teknologi Informasi
Kriteria:
Pengajuan Lamaran
Lamaran dilakukan dengan mengisi form lamaran yang terdapat di laman :
Catatan
Read More
KEMENTERIAN KOPERASI DAN USAHA KECIL DAN MENENGAH R.I.
LEMBAGA PENGELOLA DANA BERGULIR KOPERASI DAN USAHA MIKRO, KECIL DAN MENENGAH ( LPDB-KUMKM )
PENGUMUMAN
Nomor : 025/Pum/Dir.3/2013
TENTANG
REKRUTMEN CALON KEPALA DIVISI LPDB-KUMKM TA. 2013
Lembaga Pengelola Dana Bergulir Koperasi dan Usaha Mikro, Kecil dan Menengah (LPDB-KUMKM) membutuhkan Putera dan Puteri Indonesia yang memiliki idealisme, jujur dan berdedikasi untuk duduk dalam posisi :
1. Kepala Divisi Bisnis
2. Kepala Divisi Pengembangan Teknologi Informasi
1. Kepala Divisi Bisnis
Kriteria:
- Pendidikan minimal S1 diutamakan dalam bidang Ekonomi (Akuntansi/Manajemen), Teknik (Industri, Informatika/Komputer), Bisnis, Perbankan, MIPA (Statistika/Matematika), dan Sosial Ekonomi (Pertanian/Peternakan/Perikanan).
- Diutamakan berpengalaman kerja minimal 5 (lima) tahun di bidang yang relevan pada tingkat manajerial dan pernah mengikuti pendidikan/diklat di luar negeri.
- Memahami konsep Risk Management dan Kredit berserta penerapannya serta diutamakan memiliki sertifikasi BSMR (Badan Sertifikasi Manajemen Risiko).
- Memahami konsep Good Corporate Governance dan penerapannya.
- Memahami market base KUMKM.
- Memiliki Sertifikat Senior Manager Program.
- Memiliki jiwa kepemimpinan.
- Memiliki kemampuan dalam membuat analisa keuangan dan bisnis.
- Memiliki pemahaman mengenai keuangan syariah dan Micro Finance.
- Memiliki kemampuan dalam membuat strategi pemasaran dan pengelolaan produk pembiayaan industri KUMKM baik sektor riil maupun simpan pinjam.
- Inovatif dan kreatif.
- Familiar terhadap aplikasi MS Windows.
- Mampu berbahasa inggris (lisan/tulisan).
- Usia Minimal 35 Tahun dan maksimal 45 Tahun (pada saat melamar).
2. Kepala Divisi Pengembangan Teknologi Informasi
Kriteria:
- Pendidikan minimal S1 dalam bidang Teknologi Informasi/Sistem Informasi.
- Diutamakan berpengalaman kerja minimal 5 (lima) tahun di bidang Teknologi Informasi/Sistem Informasi pada level manajerial dan pernah mengikuti pendidikan/diklat di luar negeri.
- Diutamakan memiliki Sertifikat CCIE (CISCO Certified Internetwork Specialist).
- Diutamakan memiliki Sertifikat MCTS (Microsoft Certified Technologi Specialist).
- Diutamakan memiliki Sertifikat PMP (Project Manaement Professional).
- Diutamakan memiliki Serifikat CISSPC (Certified Information System Security Professional COMPTIA).
- Memiliki kemampuan dalam pengelolaan Teknologi Informasi, khususnya berkaitan dengan pemahaman .net programming, trouble shooting, networking, web design and programming, SQL, server database.
- Memiliki jiwa kepemimpinan.
- Pengalaman dalam Management Warehouse System IT.
- Inovatif dan kreatif.
- Mampu berbahasa inggris (lisan/tulisan).
- Usia Minimal 35 Tahun dan maksimal 45 Tahun (pada saat melamar).
Pengajuan Lamaran
Lamaran dilakukan dengan mengisi form lamaran yang terdapat di laman :
Catatan
- Pendaftaran lamaran selambat-lambatnya tanggal 15 April 2013.
- Bagi Calon Kepala Divisi yang dinilai memenuhi persyaratan administrasi akan diberitahukan dan dipanggil untuk mengikuti proses seleksi selanjutnya.
- Untuk mengetahui kami lebih lanjut, dapat mengakses website kami, http://www.danabergulir.com. Demikian untuk diketahui.
- Sumber