Dunia Info dan Tips

Home » Search results for Lowongan Kerja Untuk Lulusan Smk

Showing posts sorted by date for query Lowongan Kerja Untuk Lulusan Smk. Sort by relevance Show all posts

Lowongan Kerja Rumah Sakit Dr. Oen Solo Baru 2015

September 21, 2015 Add Comment info lowongan kerja

Lowongan Kerja Rumah Sakit Dr. Oen Solo Baru – Rumah Sakit Dr. Oen Solo Baru adalah rumah sakit swasta kelas C yang terletak di Solo Baru, Sukoharjo. Rumah sakit ini mampu memberikan pelayanan kedokeran spesialis terbatas, dan juga menampung pelayanan rujukan dari puskesmas.

Sehubungan dengan semakin berkembangnya pelayanan, saat ini Rumah Sakit Dr. Oen Solo Baru membuka lowongan kerja untuk tenaga Full Timer dan Part Timer di Rumah Sakit untuk berbagai posisi.

Adapun ketentuan persyaratan dan tata cara pelamarannya adalah sebagai berikut :

Persyaratan Umum

Berusia maksimal 30 tahun.

1. Dokter Umum

Persyaratan Khusus :

IPK minimal 2.75 skala 4.00
Telah menyelesaikan profesi kedokteran
Memiliki STR, ACLS/BTCLS, dan PPGD

2. Asisten Perawat

Persyaratan Khusus :

Perempuan
Telah menyelesaikan pendidikan D1 Asisten Perawat atau SMK jurusan keperawatan

3. Apoteker

Persyaratan Khusus :

Telah menyelesaikan pendidikan S1 Farmasi dan pendidikan profesi Apoteker Klinis
IPK minimal 2.75 skala 4.00

4. Tukang Masak

Persyaratan Khusus :

Laki-laki
Minimal telah menyelesaikan pendidikan SMA
Bisa memasak (diutamakan yang memiliki pengalaman)

5. Pelaksana Pemeliharaan

Persyaratan Khusus :

Laki-laki
Telah menyelesaikan pendidikan D3 Teknik Elektro Medik
IPK minimal 2.75 skala 4.00

6. Taman

Persyaratan Khusus :

Laki-laki
Telah menyelesaikan pendidikan D3 Taman/Arsitektur Taman/Landscape Taman
IPK minimal 2.75 skala 4.00

7. Pemeliharaan

Persyaratan Khusus :

Laki-laki
Telah menyelesaikan pendidikan S1 Elektro (arus lemah)
IPK minimal 2.75 skala 4.00

8. Bagian Pengembangan Sumber Daya Manusia (Rekrutmen)

Persyaratan Khusus :

Telah menyelesaikan pendidikan S2 Psikologi Industri
IPK minimal 2.75 skala 4.00

9. Bagian Pengembangan Sumber Daya Manusia

Persyaratan Khusus :

Telah menyelesaikan pendidikan S1 Psikologi atau S1 Manajemen SDM
IPK minimal 2.75 skala 4.00

10. Bagian Keuangan/Akuntansi

Persyaratan Khusus :

Telah menyelesaikan pendidikan S1 Akuntansi
IPK minimal 2.75 skala 4.00

11. Bidang Keperawatan

Persyaratan Khusus :

Perempuan/Laki-laki
Telah menyelesaikan pendidikan S1 Keperawatan + Profesi Ners
Lulusan dari universitas terkemuka
IPK minimal 2.75 skala 4.00

12. Sekretaris Direktur

Persyaratan Khusus :

Perempuan
Telah menyelesaikan pendidikan S1 segala jurusan
IPK minimal 2.75 skala 4.00

Tata Cara Pelamaran

Bagi yang berminat dan memenuhi kualifikasi salah satu posisi di atas, silakan Anda menyiapkan kelengkapan berkas sebagai berikut :

Surat Lamaran
Daftar Riwayat Hidup / CV
Foto copy Ijasah terakhir dan Transkrip Nilai
Pas photo ukuran 4×6 sebanyak 2 (dua) lembar

Kemudian kirimkan ke :

Direktur Utama RS Dr. OEN SOLO BARU
Perum. Solo Baru, Grogol Sukoharjo
PO Box. 130
Solo Jawa Tengah

Catatan :

Lowongan ditutup apabila kebutuhan posisi sudah terpenuhi.
Harap berhati-hati terhadap segala bentuk penipuan. Rekrutmen resmi pada umumnya tidak meminta biaya apapun.
Sumber.

Demikian informasi Lowongan Kerja Rumah Sakit Dr. Oen Solo Baru 2015, semoga bermanfaat.

Rekrutmen Pramugari PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk. 2015

September 21, 2015 Add Comment bumn, info lowongan kerja

Lowongan Kerja Pramugari PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk. 2015 – PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk. merupakan salah satu Badan Usaha Milik Negara dan maskapai penerbangan nasional Indonesia yang didirikan pada 26 Januari 1949.

PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk. membuka lowongan kerja untuk posisi Pramugari dengan persyaratan dan tata cara melamar sebagai berikut.

Persyaratan Calon Pramugari PT Garuda Indonesia

Warga Negara Indonesia (WNI)
Wanita, berusia 18-27 tahun
Pendidikan minimum SMA/SMK/Sederajat, lulusan D3 ke atas diutamakan
Belum menikah / single
Tinggi badan 158-172 cm, dengan berat badan dan postur tubuh ideal
Tidak menggunakan kacamata, lensa kontak diperbolehkan dengan ketentuan maksimal minus -3.00 dan Cilindris C-1.00
Fasih berbahasa Inggris, baik lisan maupun tulisan
Bisa berbahasa asing yang lain menjadi nilai tambah
Berpenampilan dan berkepribadian menarik
Sehat jasmani dan rohani

Tata Cara Pelamaran
Apabila Anda berminat dan memenuhi kualifikasi tersebut di atas, silahkan Anda melakukan registrasi di http://career.garuda-indonesia.com.

Catatan

Batas waktu pelamaran adalah 17 Oktober 2015.
PT. Garuda Indonesia (Persero) Tbk. dilaksanakan secara terbuka/transparan.
Pendaftaran dilaksanakan secara langsung tanpa perantara.
Rekrutmen karyawan PT. Garuda Indonesia (Persero) tidak dipungut biaya apapun.
Harap berhati-hati terhadap segala bentuk penipuan.

Demikian informasi Rekrutmen Pramugari PT Garuda Indonesia 2015, semoga bermanfaat.

Lowongan Kerja Perum Jasa Tirta I Lulusan SMK dan S1

September 11, 2015 Add Comment bumn, info lowongan kerja

Lowongan Kerja BUMN Perum Jasa Tirta I – Perusahaan Umum Jasa Tirta I (PJT I) merupakan salah satu Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang bergerak di bidang pengusahaan dan pengelolaan sumber daya air, serta optimalisasi pemanfaatan sumber daya yang dimiliki Perusahaan untuk menghasilkan barang dan jasa berdasarkan prinsip pengelolaan Perusahaan yang sehat.

PJT I didirikan berdasarkan PP No.5/1990 tentang Perusahaan Umum (Perum) Jasa Tirta dengan perubahan PP No.93/1999 kemudian dirubah kembali dengan PP No. 46 Tahun 2010 tentang Perusahaan Umum (Perum) Jasa Tirta I.

Perum Jasa Tirta I membuka lowongan kerja untuk lulusan S1 dan SMK sebagai tenaga kerja lapangan dan staf sesuai jenjang pendidikan dengan persyaratan serta ketentuan sebagai berikut.

I. KUALIFIKASI PENDIDIKAN
1. Pendidikan Sarjana (S1)

2. Pendidikan Sekolah Menengah Kejuruan (SMK)

II. PERSYARATAN
Tingkat S1dan Tingkat SMK :

Usia pada waktu mengajukan lamaran maksimum 30 tahun per 7 September 2015
Nilai IPK (S1) Minimal 3,00; Nilai Rata-rata Ijazah (SMK) Minimal 7,00
Pelamar wajib mengisi data dan di upload ke alamat recruit.jasatirta1.co.id dengan data yang lengkap dan valid. Dokumen yang dipersyaratakan adalah sebagai berikut : a) Daftar riwayat hidup; b) Scan :

S1 : Ijazah Terakhir dan Transkrip, dilegalisir*;
SMK : Ijazah dan Transkrip Akhir Tahun Pendidikan, dilegalisir*;
*= bagi yang belum memiliki Ijazah harap menyertakan surat pernyataan lulus asli berikut transkrip nilai);
Untuk pelamar S1, akreditasi perguruan tinggi Negeri/Swasta minimal B;
Kartu Tanda Penduduk (KTP);
Surat Keterangan Lahir (Akte Kelahiran);
Surat Keterangan Berkelakuan Baik/ SKCK yang masih berlaku;
Surat Keterangan Bebas Narkoba dari Instansi yang berwenang;
Surat Keterangan kerja dari perusahaan tempat bekerja sebelumnya (bila sudah bekerja);
Sertifikat Kemampuan Berbahasa Inggris (TOEFL ≥ 450) (dibuktikan dengan sertifikat dari lembaga yang kompeten), khusus untuk pelamar dari Sarjana;
Sertifikat Kemampuan Mengoperasikan Komputer, minimal Microsoft Office;
Sertifikat / Piagam penghargaan yang lainnya (bila ada);
Pas Foto terbaru berwarna ukuran 4 X 6 ( 2 lembar );
Bagi pekerjaan-pekerjaan yang bersifat khusus (Operator Kapal Keruk, Juru Pintu Air, dan lain-lain) diutamakan laki-laki;
Berkas lamaran asli disampaikan apabila calon peserta lolos ke tahap TPA & TPUdengan menyertakan kode lamaran di pojok kiri atas, ditujukan kepada :

          Kepala Biro Pengembangan SDM & Umum
          Perusahaan Umum (Perum) Jasa Tirta I
          Jl. Surabaya 2A Malang

III. TATA CARA PENDAFTARAN

Pelamar melakukan akses melalui website : recruit.jasatirta1.co.id dan melakukan pembuatan login terlebih dahulu (jika masih belum punya login).
Pelamar wajib membaca dengan cermat petunjuk/ manual e-recruitment.
Pendaftaran lamaran dimulai pada tanggal 7 September 2015 pukul 00.00 WIB dan ditutup pada tanggal 21 September 2015, Pukul 24.00 WIB.
Pendaftaran lamaran yang dilakukan sebelum 7 September 2015 pukul 00.00 WIB dan sesudah tanggal 21 September 2015 pukul 24.00 WIB, akan ditolak sistem.
Setiap pelamar hanya diperkenankan mendaftar untuk satu kelompok/ pendidikan yang dipersyaratkan.
Setiap pelamar dalam melakukan upload data harus sesuai dengan ukuran yang telah ditetapkan oleh sistem (e-recruitment).

IV. TAHAPAN SELEKSI

Tes Pengetahuan Akademik dan Umum
Tes Kesehatan Tahap I
Tes Psikologi
Tes Bahasa Inggris (TOEFL)
Tes Kesehatan Tahap II (General Check Up)
Wawancara

V. KETENTUAN LAINNYA

Tidak dilakukan korespondensi selama proses rekruitmen berlangsung.
Setiap tahapan seleksi dapat dilihat melalui website e-recruitment PJT I (recruit.jasatirta1.co.id)
Biaya transportasi dan akomodasi pelamar selama proses seleksi ini menjadi tanggung jawab pelamar.
Berkas lamaran disertai dengan alamat yang jelas serta No Telepon / HP yang dapat dihubungi.
Tidak dipungut biaya dalam bentuk apapun dalam pelaksanaan penerimaan karyawan PJT I.
Pelamar dari jalur umum, diutamakan yang berpengalaman kerja minimal 1 tahun di bidangnya.
Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja Perum Jasa Tirta I.
Apabila mengundurkan diri selama masa orientasi kerja, akan dikenakan penggantian biaya selama rekrutmen.
Keputusan penerimaan karyawan PJT I tidak dapat diganggu gugat.

Demikian informasi Pengumuman Rekrutmen Calon Pegawai Perum Jasa Tirta I Tahun 2015, semoga bermanfaat. Sumber

Lowongan Kerja Lulusan SMA/SMK Yamaha Motor Indonesia 2015

August 11, 2015 Add Comment info lowongan kerja

Lowongan Kerja Yamaha Motor Indonesia 2015 – Yamaha Motor Indonesia adalah salah satu perusahaan manufaktur terkemuka di Indonesia karena kontribusinya yang besar dalam menyediakan alat transportasi kendaraan bermotor roda dua. Di Yamaha Indonesia, karyawan dapat merasakan pengalaman kerja luar biasa didalam budaya kerja yang ber-komitmen, inovatif, memiliki integritas, mampu menghadapi tantangan, serta kerjasama tim yang hebat.

Yamaha Motor Indonesia membuka lowongan kerja untuk lulusan SMA/SMK Sederajat, untuk bergabung bersama Tim Yamaha sebagai Operator di bagian produksi dan di bagian lain yang tidak berhubungan langsung dengan proses produksi.

1. Operator Manufacturing

Persyaratan Umum :

Berusia 18-20 tahun
Pendidikan terakhir SMA/ SMK diutamakan jurusan Mesin / Otomotif / Listrik / Elektro
Nilai raport rata-rata 6
Lulusan 3 tahun terakhir dan tidak sedang menjalani perkuliahan
Tidak pernah bekerja sebelumnya di PT Yamaha Indonesia Motor Mfg
Belum pernah menikah dan tidak sedang hamil

Persyaratan Fisik :

Tinggi badan laki-laki min.160 cm dan wanita min. 158 cm, dengan berat badan ideal
Tidak memiliki kelainan mata (minus/plus/buta warna)
Pria : rambut rapi (maksimal panjang rambut 2 cm), Wanita : rambut rapi
Pria dan Wanita : tidak bertato maupun tindik di telinga (khusus wanita : tindik tidak lebih dari 1 pasang)
Memiliki semua bagian tubuh lengkap (tidak ada cacat tubuh)

Persyaratan Sikap dan Perilaku :

Memiliki semangat untuk bekerja dan mau belajar
Mampu bekerja di bawah tekanan
Bersedia untuk bekerja lembur dan atau shift, sopan, jujur, tidak emosional
Tidak pernah terlibat narkoba, minuman keras, tindak kriminal, dan asusila

2. Non Operating Manufacturing : Frontliner (Kode: FL)

Persyaratan :

Wanita
Lulusan SMA Sederajat
Memiliki kemampuan komunikasi dan penampilan yang baik
Hanya terbuka untuk pelamar yang berdomisili di Bandung

Tata Cara Pelamaran

Bagi yang berminat melamar salah satu posisi tersebut, dan memenuhi semua persyaratan di atas, silahkan daftarkan diri Anda dengan mengisi data diri DISINI.

Catatan

Lowongan ditutup apabila kebutuhan posisi sudah terpenuhi
Proses rekrutmen bisa dilihat disini
Hati-hati dengan penipuan. PT Yamaha Motor Indonesia tidak memungut biaya apapun dalam proses perekrutan karyawan
Informasi lebih lengkap dapat dilihat di sumber

Demikian informasi Lowongan Kerja Yamaha Motor Indonesia 2015 Untuk Lulusan SMA/SMK Sederajat. Semoga bermanfaat.

Lowongan Kerja PT Denso Indonesia 2015

June 22, 2015 Add Comment info lowongan kerja

PT Denso Indonesia merupakan perusahaan joint venture antara Denso Corporation dan PT Astra International di dalam grup PT Astra Otoparts Tbk., yang bergerak dibidang manufaktur komponen otomotif, dengan produknya seperti Spark Plug, Car/Bus/Truck AC, Radiator, Filter, Magneto, dan lain-lain.

PT Denso Indonesia membuka lowongan kerja untuk lulusan SMA/SMK sederajat, D3 dan S1 dalam rangka mencari SDM yang siap menghadapi tantangan, kreatif, memiliki visi jauh ke depan serta berorientasi pada kualitas kerja dan kepuasan pelanggan.

Lowongan Kerja PT Denso Indonesia Untuk Lulusan SMA/SMK Sederajat

Operator Produksi

Kualifikasi :

Lulus dari SMA/SMK sederajat
Usia maksimal 22 tahun (maksimal kelahiran tahun 1993)
Nilai UAS dan UAN minimal 6,00 untuk tiap mata pelajaran
Nilai rata-rata UAN minimal 7,00
Tinggi badan : perempuan minimal 157 cm dan laki-laki 162 cm
Berat badan proporsional
Sehat jasmani dan rohani
Tidak merokok
Tidak pernah tersangkut masalah kriminal
Tidak pernah bekerja di Denso Indonesia Group
Berdedikasi serta memiliki semangat kerja tinggi
Bersedia ditempatkan di perusahaan dalam Denso Indonesia Group, baik di Jakarta ataupun Bekasi
Bersedia kerja shift malam

Lowongan Kerja PT Denso Indonesia Untuk Lulusan D3

General Facility
Production
Production Control
Production Engineering
Quality Assurance

Kualifikasi :

Mampu bekerja di bawah tekanan
Pria; umur maksimum : 25 tahun
Jurusan Teknik, Elektro dan Otomotif
Menguasai komputer (Ms. Office) dengan baik
Dari Universitas Negeri atau swasta
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dalam bahasa Inggris; mampu berinteraksi dengan semua tingkatan
IPK minimal : 2.90
Jujur, disiplin, berkepribadian baik, loyalitas tinggi

Lowongan Kerja PT Denso Indonesia Untuk Lulusan S1

After Market (AM) Marketing

Kualifikasi :

Pria atau Wanita; usia maksimal : 27 tahun
Mampu bekerja di bawah tekanan
Menguasai komputer dengan baik
Dari Universitas Negeri atau swasta
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dalam bahasa Inggris; mampu berinteraksi dengan semua tingkatan
IPK minimal : 2,75
Jujur, disiplin, berkepribadian baik, loyalitas tinggi
Tugas : 1) Mengevaluasi situs bisnis terbaik untuk berbagai jenis perusahaan komersial. 2) Mengembangkan strategi iklan. 3) menyusun kampanye iklan. 4) Penelitian potensi permintaan dan pasar karakteristik produk baru

Original Equipment Manufactur (OEM) Marketing

Kualifikasi :

Pria atau Wanita; usia maksimal : 27 tahun
Mampu bekerja di bawah tekanan
Menguasai komputer dengan baik
Dari Universitas Negeri atau swasta
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dalam bahasa Inggris; mampu berinteraksi dengan semua tingkatan
IPK minimal : 2,75
Jujur, disiplin, berkepribadian baik, loyalitas tinggi
Tugas : 1) Analisis data mengenai pola konsumsi. 2) Mengumpulkan dan menganalisis data populasi dan informasi statistik lainnya. 3) Menginterpretasikan dan memprediksi tren konsumen saat ini dan masa depan. 4) Bekerja melayani pelanggan untuk mengetahui mengenai kebutuhan mereka .

Procurement Staff

Kualifikasi :

Pria; usia maksimal : 27 tahun
Mampu bekerja di bawah tekanan
Menguasai komputer (Ms. Office) dengan baik
Dari Universitas Negeri atau swasta
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dalam bahasa Inggris; mampu berinteraksi dengan semua tingkatan
IPK minimal : 2,75
Jujur, disiplin, berkepribadian baik, loyalitas tinggi
Lebih disukai dari Teknik Industri

Cara Pelamaran

Jika Anda berminat dan memenuhi persyaratan di atas, Anda dapat mendaftar langsung disini, atau
Kirim CV Anda ke: hrdrecruitment@denso.co.id atau badruzzaman_irfani@denso.co.id

Catatan :

Lowongan Kerja PT Denso Indonesia Terbaru 2015 ini akan ditutup jika posisi yang ditawarkan telah terisi.
Sumber

Lowongan Kerja PT KAI Commuter Bagi Lulusan SMA (Maret 2015)

March 11, 2015 Add Comment bumn, info lowongan kerja

Lowongan Kerja KAI Commuter - PT KAI Commuter Jabodetabek adalah salah satu anak perusahaan di lingkungan PT Kereta Api (Persero) yang mempunyai tugas pokok menyelenggarakan pengusahaan pelayanan jasa angkutan kereta api commuter dengan menggunakan sarana Kereta Rel Listrik di wilayah Jabotabek serta pengusahaan di bidang usaha non angkutan penumpang.

PT KAI Commuter Jabodetabek membuka lowongan kerja untuk lulusan SMA/SMK terbaik dalam rangka memenuhi kebutuhan tenaga kerja yang akan ditempatkan diseluruh wilayah operasi PT KAI Commuter Jabodetabek.

Rekrutmen Calon Pegawai PT KAI Commuter Lulusan SMA/SMK

Persyaratan
Kriteria untuk dapat mengikuti rekrutmen adalah sebagai berikut :

Warga Negara Indonesia (WNI)
Jenis kelamin : Pria
Usia maksimal 30 tahun
Lulus dari SMK Negeri jurusan : Teknik Listrik (Arus Kuat/Arus Lemah), dan Teknik Mesin Otomotif
Lulus dari SMA Negeri jurusan IPA
Memiliki / memperoleh ijazah sesuai dengan formasi yang dibutuhkan dengan Nilai Ujian Nasional rata-rata 7.
Berbadan sehat dan tidak buta warna
Tinggi badan serendah-rendahnya 160 cm dengan berat badan seimbang /ideal
Bersedia ditempatkan sesuai formasi yang ditetapkan.
Berkelakuan baik
Tidak pernah terlibat narkoba dan atau psikotropika.
Tidak bertato dan bertindik
Tidak sedang dalam ikatan kerja langsung dengan instansi lain.

Pengajuan Lamaran
Bagi yang memenuhi kriteria, dapat mengajukan permohonan lamaran dengan melampirkan persyaratan sebagai berikut :

Foto copy ijazah terakhir yang telah dilegalisir cap basah.
Foto copy kartu tanda penduduk (KTP) yang masih berlaku
Pas Foto berwarna terbaru ukuran 4 x 6 cm. Sebanyak 2 (dua) buah
Surat keterangan bebas narkoba dari instansi yang berwenang ( diserahkan pada saat wawancara/seleksi akhir)
Surat keterangan kelakuan baik dari kepolisian yang masih berlaku
Surat keterangan sehat dari unit kesehatan PT. KAI (Persero) bisa diperoleh mulai tanggal 10 - 16 Maret 2015
Surat pernyataan bersedia ditempatkan diseluruh wilayah PT. KAI Commuter Jabodetabek bermeterai Rp. 6000,-
Curiculum Vitae, mencantumkan pengalaman kerja.

Lamaran dapat dikirimkan melalui pos ke PO. BOX 1432 JKP 10014

Catatan

Penerimaan lamaran ditutup pada tanggal 17 Maret 2015 (stempel pos)
Hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang akan dipanggil untuk mengikuti test
Lamaran yang tidak dikirim melalui PO. BOX 1432 JKP 10014 akan diabaikan
Tidak diadakan surat menyurat dalam proses rekrutmen ini
Sumber

Itulah informasi Lowongan Kerja PT KAI Commuter Terbaru, semoga bermanfaat.

Lowongan Kerja Masinis PT KAI Lulusan SLTA

January 04, 2015 Add Comment bumn, info lowongan kerja

Lowongan Kerja PT KAI Terbaru 2015 – PT Kereta Api Indonesia (Persero) adalah Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang menyelenggarakan jasa angkutan kereta api. Layanan PT Kereta Api Indonesia meliputi angkutan penumpang dan barang.

PT Kereta Api Indonesia (Persero) adalah perusahaan yang bergerak dibidang jasa transportasi terbesar di Indonesia, yang mengutamakan profesionalisme dan kinerja. Visi PT KAI adalah menjadi penyedia jasa perkeretaapian terbaik yang fokus pada pelayanan pelanggan dan memenuhi harapan stakeholders. Sedangkan misinya menyelenggarakan bisnis perkeretaapian dan bisnis usaha penunjangnya, melalui praktek bisnis dan model organisasi terbaik untuk memberikan nilai tambah yang tinggi bagi stakeholders dan kelestarian lingkungan berdasarkan 4 pilar utama : Keselamatan, Ketepatan waktu, Pelayanan dan Kenyamanan.

Rekrutmen Masinis PT KAI Tingkat SLTA Tahun 2015

PT Kereta Api Indonesia (Persero) memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia untuk berkarier dan membangun perusahaan. PT KAI membuka lowongan kerja masinis untuk lulusan SLTA dengan persyaratan dan kriteria sebagai berikut :

A. Kriteria Pelamar

Warga Negara Indonesia (WNI)
Sehat jasmani /rohani dan tidak berkacamata serta tidak buta warna
Berkelakuan baik
Berijazah SMA IPA / SMK Mesin Otomotif, Listrik/Elektronika dan rata rata nilai nem minimal 6,50
Usia pelamar per 01 Desember 2014 serendah-rendahnya 18 tahun dan maksimal setinggi-tinginya 30 tahun
Pria, dengan tinggi badan minimal 160 cm (berat badan ideal)
Tidak pernah terlibat Narkoba atau Psikotropika
Tidak bertato dan bertindik
Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah kerja PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Lulus dalam mengikuti seleksi calon pekerja baru yang diselenggarakan oleh panitia rekrut PT Kereta Api Indonesia (Persero).

B. Persyaratan umum lamaran

Fotocopy Ijazah SMA/SMK dilegalisir.
Fotocopy NEM yang telah dilegalisir.
Fotocopy KartuTanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku.
Pas foto berwarna terbaru ukuran 4X6.
Pemeriksaan kesehatan awal di Klinik Kereta Api (alamat klinik di akhir pengumuman ini) yang dilaksanakan mulai tanggal 6 s.d 10 Januari 2015 bersamaan dengan seleksi administrasi awal (bagi yang lulus seleksi administrasi awal berhak mengikuti seleksi tahapan awal)
Foto copy Akte Kelahiran/ Kenal Lahir
Asli Surat Keterangan Kelakuan Baik dari Kepolisian yang masih berlaku
Surat pernyataan bersedia dituntut oleh hukum yang berlaku serta dikeluarkan dari perusahaan, apabila data yang diberikan pada saat melamar tidak benar/palsu, bermaterai Rp. 6.000,00 (ditulis tangan sendiri).
Surat Pernyataan bersedia ditempatkan di seluruh wilayah perusahaan bermaterai Rp. 6.000,00(ditulis tangan sendiri)
Curiculum Vitae, mencantumkan pengalaman bekerja sampai dengan saat ini
Ijazah tertinggi yang dimiliki bila ada
Sertifikat keahlian lainnya bila ada
Surat keterangan bebas narkoba dari kepolisian

Keterangan :

Persyaratan a, b, c, dan d dibawa pada saat Seleksi Administrasi dan Kesehatan Tahap 1.
Persyaratan f, g, h, i, j, k, l dan m diberikan pada saat penandatanganan kontrak magang.

C. Prosedur melamar

Pelamar datang langsung ke Klinik KAI sebagaimana yang ditentukan dengan membawa persyaratan : fotocopy ijazah SMA/SMK dan Nem yang telah dilegalisir, Fotocopy Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku, Pas Foto berwarna terbaru ukuran 4 X 6 sebanyak 4 lembar (tanggal 6-10 Januari 2015).
Seleksi administrasi pelamar dari tanggal 6-10 Januari 2015 dilaksanakan di Klinik KAI sebagaimana yang ditentukan.
Pelamar yang memenuhi kriteria dan lulus seleksi administrasi berhak mengikuti langsung seleksi kesehatan tahap 1, pelaksanaan seleksi administrasi dan kesehatan tahap 1 dilaksanakan secara bersamaan di Klinik KAI DAOP/DIVRE/SUBDIVRE pada tanggal 6-10 Januari 2015.

Tempat Seleksi Administrasi dan Kesehatan Tahap 1

Area 1 Jakarta di Klinik Manggarai, Jl. Bukit Duri Utara No. 1 Manggarai, Jakarta Selatan
Area 2 Bandung di Klinik Kebon Kawung, Jl. Kebon Kawung No. 43 Bandung
Area 3 Cirebon di Klinik Cirebon, Jl. Inspeksi No. 6 Cirebon
Area 4 Semarang di Klinik Induk Tamrin, Jl. M. H. Thamrin No. 3 Semarang
Area 5 Purwokerto di Klinik Induk Purwokerto, Jl. Jend. Sudirman, Gg. Permata No. 1 Purwokerto
Area 6 Yogyakarta di Klinik Yogyakarta, Jl. Wongsodirjan No. 6 Yogyakarta
Area 7 Madiun di Klinik Madiun, Jl. Yos Sudarso No. 71 Madiun
Area 8 Surabaya di Klinik Surabaya Gubeng, Jl. Indra kila No. 2A Surabaya
Area 9 Jember di Klinik Induk Jember, Jl. Wijayakusuma No. Jember
Area 10 Medan di RS. Mandiri Medan, Jl. Cendana No. 2 Medan
Area 11 Padang di Klinik Padang, Jl. Stasiun No. 1 Padang
Area 12 Kertapati di Klinik Induk Kertapati, Jl. Ki Merogan No. 1 Kertapati
Area 13 Tanjungkarang di Klinik Tanjung Karang, Jl. Kotaraja No. 1 Tanjungkarang

Pelaksanaan Seleksi Tahapan selanjutnya (Seleksi Wawancara, Tes Psikologi dan Tes Kesehatan Akhir) akan dilaksanakan mulai tanggal 12 Januari 2015 sesuai dengan Pembagian Area Rekrut di bawah ini.

Pembagian Area Rekrut

Area Rekrut 1 (BPTP Sofyan Hadi Bekasi), Jl. Raya Stasiun – Bekasi, untuk Wilayah Kerja DAOP 1 Jakarta, DAOP 2 Bandung, DAOP 3 Cirebon, DIVRE 1 Sumatera Utara, DIVRE 2 Sumatera Barat, DIVRE 3 Sumatera Selatan, SUBDIVRE 3.1 Kertapati, dan SUBDIVRE 3.2 Tanjungkarang
Area Rekrut 2 (BPPT Darman Prasetyo Yogyakarta), Jl. Dr. Wahidin Sudirohusodo No. 2 Yogyakarta, untuk Wilayah Kerja DAOP 4 Semarang, DAOP 5 Purwokerto, dan DAOP 6 Yogyakarta
Area Rekrut 3 (Gedung Serbaguna DAOP 8 Surabaya), Jl. Gubeng Masjid – Surabaya, untuk Wilayah Kerja DAOP 7 Madiun, DAOP 8 Surabaya, dan DAOP 9 Jember

D. Ketentuan lainnya

Pelamar yang dipanggil untuk mengikuti seleksi, hanya pelamar yang dinyatakan lulus dalam setiap tahapan seleksi.
Setiap pelaksanaan seleksi, peserta wajib membawa kartu peserta.
Dalam proses seleksi ini tidak dipungut biaya apapun dan dihimbau untuk mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat membantu kelulusan
Dalam proses seleksi ini berlaku sistem gugur dan keputusan panitia tidak dapat diganggu gugat
Peserta seleksi yang tidak hadir pada waktu yang telah ditentukan, dianggap mengundurkan diri

E. Tahapan Seleksi

Tahap I : Administrasi dan Kesehatan Awal
TahapII : Wawancara dan Tes Psikologi
TahapIII : Kesehatan Akhir

F. Pengumuman Kelulusan

Seleksi Administrasi dan Kesehatan Tahap 1setelah pelaksanaan tes dan diumumkan di papan pengumuman tempat pelaksanaan tes.
Seleksi Wawancara dan Tes Psikologi setelah pelaksanaan tes dan diumumkan di papan pengumuman tempat pelaksanaan tes.
Pengumuman kesehatan akhir direncanakan tanggal 16 Januari 2015 di website : rekrut.kereta-api.co.id

Demikian informasi Lowongan Kerja Masinis PT KAI untuk Lulusan SLTA, semoga bermanfaat. Sumber Pengumuman.

Penerimaan CPNS Basarnas 2014

August 27, 2014 Add Comment cpns

Pendaftaran CPNS Basarnas – Badan SAR Nasional atau Basarnas adalah Lembaga Pemerintah Non Kementrian Indonesia yang bertugas melaksanakan tugas pemerintahan di bidang pencarian dan pertolongan (Search And Rescue/SAR). Basarnas membuka penerimaan CPNS 2014 bagi warga negara Indonesia yang memiliki kualifikasi pendidikan S1, D3 dan SMU/SMK sederajat.

Pengumuman Pendaftaran CPNS Basarnas

Persyaratan Umum

Warga negara Indonesia yang bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa, setia dan taat kepada Pancasila dan Undang-Undang Dasar 1945 serta Negara dan Pemerintah Republik Indonesia
Memiliki ijazah Strata 1 (S1) atau Diploma III (D3) baik dari lulusan PTN atau PTS yang telah terakreditasi oleh Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi (BAN PT) dengan akreditasi A atau B atau Perguruan Tinggi Luar Negeri yang telah mendapat pengesahan dari Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan, atau memiliki ijazah SMK/SMU atau yang sederajat Negeri atau Swasta yang berstatus diakui.
Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan keputusan pengadilan yang telah mempunyai kekuatyan hukum tetap karena melakukan tindak pidana kejahatan, yang dibuktikan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
Tidak mengkonsumsi/menggunakan narkotika, yagn dibuktikan dengan Surat Keterangan Tidak Mengkonsumsi / Menggunakan Narkotika, Psikotropika, Prekursor dan Zat Adiktif lainnya dari Unir pelayanan kesehatan Pemerintah
Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas kemauan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai Pegawai negeri Sipil/ Anggota TNI/POLRI maupun pegawai swasta yang dinyatakan dengan Surat pernyataan yang ditandatangani di atas materai Rp.6000
Tidak sedang berkedudukan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil atau Pegawai Negeri Sipil atau anggota TNI/POLRI dan tidak sedang terikat perjanjian atau kontrak kerja dengan instansi lain, yang dinyatakan dengan Surat Pernyataan yang ditandatangani di atas materai Rp.6000
Sehat jasmani dan rohani yang dibuktikan dengan Surat Keterangan Sehat Jasmani dan Rohani yang dibuat oleh Dokter Rumah Sakit Pemerintah
Bersedia ditempatkan pada unit kerja sesuai dengan pilihan pada pendaftaran Online yang dinyatakan dengan Surat Pernyataan ditandatangani di atas materaiRp.6000
Tidak menjadi pengurus dan/atau anggota partai politik yang dinyatakan dengan Surat Pernyataan yang ditandatangni di atas materai Rp.6000
Bersedia mengikuti seluruh proses tahapan seleksi pada waktu dan tempat yang ditentukan Panitia atas biaya sendiri

Keterangan:
Persyaratan 3,4,5,6,7,8 dan 9 dilengkapi setelah Pelamar dinyatakan lulus seleksi dan diterima sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil / CPNS Badan SAR Nasional Tahun 2014

Persyaratan Khusus

Berusia serendah-rendahnya 18 tahun dan setinggi-tingginya 27 tahun (bagi pelamar Rescuer), 35 tahun (bagi pelamar non Rescuer) pada tanggal 1 Desember 2014 untuk semua jenjang pendidikan S1, D3 dan SMU/SMK sederajat.
Bagi pelamar Rescuer memiliki tinggi badan minimal 163 cm (pria) dan 155 cm (wanita) serta memiliki berat badan normal, belum pernah menikah dan tidak menikah hingga diangkat sebagai PNS, mampu berenang dinyatakan dengan fotocopy sertifikat renang, serta memenuhi persyaratan fisik dan kesehatan dasar.
Rata-rata Nilai STTB ≥ 7,00 (bagi lulusan SMU/SMK sederajat). Bagi pelamar berijazah S1 dan D3, memiliki IPK ≥ 2,75 (bagi lulusan PTN/PTS dengan Program Studi Terakreditasi A) dan IPK ≥ 3,00 (bagi lulusan PTN/PTS dengan Program Studi Terakreditasi B).
Bagi lulusan S1 dan D3 mampu berbahasa Inggris yang dibuktikan dengan sertifikat TOEFL minimal 400.
Tidak bertato dan bertindik terkecuali pelamar dari daerah tertentu yang dapat dibuktikan karena tuntutan adat.

Pendaftaran CPNS Basarnas

Pendaftaran dilakukan secara online melalui website portal nasional http://panselnas.menpan.go.id dimulai tanggal 20 Agustus sampai dengan 7 September 2014.

Itulah informasi Lowongan CPNS Basarnas tahun 2014, untuk pengumuman lebih lengkapnya bisa lihat DISINI.

Lowongan Kerja PT Kereta Api Indonesia Lulusan SMA dan SMK

August 07, 2014 2 Comments info lowongan kerja

Lowongan Kerja KAI – PT. Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI adalah perusahaan yang bergerak di bidang jasa transportasi perkeretaapian sangat mengutamakan profesionalisme dan kinerja, oleh karenanya PT KAI membuka lowongan kerja lulusan SMA dan SMK untuk melakukan rekrut karyawan yang profesional dan berintegritas tinggi dengan persyaratan sebagai berikut :

Lowongan Kerja PT KAI Lulusan SMA dan SMK

Tenaga Operasi Prasarana dan Sarana di Unit Operasi PT KAI

Kriteria Pelamar

Warga Negara Indonesia (WNI);
Sehat jasmani /rohani dan tidak berkacamata serta tidak buta warna;
Berkelakuan baik;
Berijazah SMA/SMK dan rata-rata nilai NEM minimal 6,50;
Usia pelamar per 31 Agustus 2014 serendah-rendahnya 18 (delapan belas) tahun dan setinggi-tingginya 30 (tiga puluh) tahun;
Tinggi / Berat Badan : Pria, minimal 160 cm (berat badan ideal);
Tidak pernah terlibat Narkoba atau Psikotropika;
Tidak bertato dan bertindik;
Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT. Kereta Api Indonesia (Persero);
Lulus dalam mengikuti Seleksi Calon Pekerja Baru yang diselenggarakan oleh Panitia Rekrut PT. Kereta Api Indonesia (Persero) Tahun 2014.

Persyaratan Umum Lamaran

a. Fotocopy Ijazah SMA/SMK dilegalisir;
b. Fotocopy NEM dilegalisir;
c. Fotocopy Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku ;
d. Pas foto berwarna terbaru ukuran 4X6;
e. Asli surat Keterangan Sehat terbaru dari Klinik Kereta Api (alamat klinik dapat di lihat di website : rekrut.kereta-api.co.id) yang dapat diperoleh mulai tanggal 6 Agustus sampai dengan 17 Agustus 2014 (hari minggu dan hari libur nasional tidak dilayani);
f. Foto copy Akte Kelahiran / Surat Kenal Lahir;
g. Asli Surat Keterangan Kelakuan Baik dari Kepolisian yang masih berlaku;
h. Surat Pernyataan bersedia ditempatkan di seluruh wilayah perusahaan bermaterai Rp.6.000,00 (ditulis tangan sendiri);
i. Surat Pernyataan bersedia dituntut oleh hukum yang berlaku serta dikeluarkan dari perusahaan, apabila data yang diberikan pada saat melamar tidak benar / palsu, bermaterai Rp. 6.000,00 (ditulis tangan sendiri);
j. Curiculum Vitae, mencantumkan pengalaman bekerja sampai dengan saat ini;
k. Ijazah tertinggi yang dimiliki bila ada;
l. Sertifikat keahlian lainnya bila ada;
m. Asli surat keterangan bebas narkoba dari kepolisian.

Keterangan :

Persyaratan a,b,c,d dan e di upload di web;
Persyaratan f, g, h, I, j, k, l dan m diberikan pada saat penandatangan kontrak magang.

Prosedur Melamar

Pelamar harus mengisi/entry data pada Formulir lamaran kerja yang tersedia melalui Website : rekrut.kereta-api.co.id pelamar secara otomatis akan memperoleh user name, password dan nomor register mulai tanggal 4 Agustus 2014;
Pelamar log ini menggunakan user name dan password yang diperoleh pada saat registrasi, kemudian pelamar meng-upload file dokumen lampiran sesuai persyaratan umum lamaran huruf a,b,c,d dan e paling lambat tanggal 17 Agustus 2014;
Semua proses rekrut melalui website, diluar itu tidak dilayani.

Ketentuan Lainnya

Pelamar yang dipanggil untuk mengikuti seleksi, hanya pelamar yang dinyatakan lulus seleksi tahap 1/administrasi dan memenuhi kriteria serta sesuai sort list yang akan diumumkan pada tanggal 27 Agustus 2014;
Pengumuman / pemanggilan peserta yang akan mengikuti proses seleksi, dapat diakses di website : rekrut.kereta-api.co.id;
Setiap pelaksanaan seleksi, peserta wajib membawa kartu tanda peserta yang dicetak melalui website dan diperlihatkan kepada panitia pada saat seleksi;
Dalam proses seleksi ini tidak dipungut biaya apapun dan dihimbau untuk mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat membantu kelulusan;
Dalam proses seleksi ini berlaku sistem gugur dan keputusan panitia tidak dapat diganggu gugat;
Peserta seleksi yang tidak hadir pada waktu yang telah ditentukan, dianggap mengundurkan diri.

Demikianlah informasi mengenai Lowongan Kerja PT KAI Untuk Lulusan SMA dan SMK. Untuk pendaftaran dan penjelasan lebih lanjut, silahkan menuju web rekrut.kereta-api.co.id.

Lowongan Kerja PT Taspen Tahun 2013

November 15, 2013 1 Comment bumn, info lowongan kerja

PT Taspen (Persero) atau Tabungan dan Asuransi Pensiun adalah Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang bergerak di bidang Asuransi dan Pengelola Dana Pensiun Pegawai Negeri Sipil (PNS).

PT Taspen (Persero) membuka lowongan kerja bagi mereka yang berintegritas, berkomitmen, dan mau bekerja keras untuk ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia dengan posisi sebagai berikut :

Management Trainee (MT) lulusan S-1 untuk calon Pimpinan;
Non Management Trainee lulusan SLTA untuk Customer Service, Administrasi Umum, Administrasi Keuangan, dan Kasir.

Persyaratan Umum

WNI Pria/Wanita, penampilan menarik, enerjik, dan ramah.
Tinggi badan laki-laki (L) minimal 160 cm, perempuan (P) minimal 155 cm, dengan berat badan proposional.
Belum pernah menikah serta bersedia tidak menikah selama 2 (dua) tahun sejak yang bersangkutan melaksanakan Pendidikan dan Pelatihan Pra Kerja/Orientation Training (OT)
Tidak pernah diberhentikan tidak dengan hormat sebagai karyawan disuatu Instansi pemerintah maupun swasta.
Sehat jasmani dan rohani.
Pendidikan tingkat Sarjana (S-1) untuk Management Trainee:

Usia maksimum 27 tahun pada tanggal 31 Desember 2013;
Indeks Prestasi minimum 2,75 (PTN) atau 3,00 (PTS) dari skala 4,00;
Memiliki score TOEFL minimum 500;
Program studi yang diterima adalah : Akuntansi (AKU), Manajemen (MAN), Ilmu Ekonomi (EKO), Ilmu Administrasi (ADM), Hukum (HKM), Statistika (STA), Ilmu Komputer (KOM), Aktuaria (AKT), Keuangan (KEU), Ilmu Komunikasi (IKO), Matematika (MAT), dan Teknik Sipil (TSI).

Pendidikan tingkat SLTA/SMK/sederajat untuk Non Management Trainee:

Usia maksimum 22 tahun pada tanggal 31 Desember 2013;
Nilai rata-rata UAN minimum 7,00 atau nilai buku raport kelas I, II dan III minimum 7,00;
Diutamakan yang memiliki sertifikat : Perpajakan Brevet A, Perpajakan Brevet B, Akuntansi, Komputer, Mekanik, Listrik, Mesin, Bangunan.;

Ditempatkan pada Kantor Pusat dan Kantor Cabang di SELURUH WILAYAH INDONESIA.

Persyaratan Administratif

Membuat surat lamaran yang ditujukan kepada Manajer Utama Divisi Sumber Daya Manusia melalui Panitia Penerimaan Karyawan PT TASPEN (PERSERO) Tahun 2013, disertai lampiran sebagai berikut :
Daftar Riwayat Hidup/CV (Download form padahttp://rekrutmen.taspen.com);
4 lembar pas photo berwarna terbaru ukuran 4 x 6 cm;
Fotokopi KTP/Kartu Indentitas diri yang masih berlaku 1 lembar;
Fotokopi Akte Kelahiran/Surat Keterangan Lahir;
Fotokopi yang dilegalisir:

Ijazah/Surat Keterangan Lulus;
Nilai UAN atau nilai buku raport kelas I, II dan III (untuk SLTA);
Transkrip nilai (untuk S-1);
Sertifikat TOEFL (untuk S-1).

Asli Surat Keterangan Belum Menikah (minimum dari Kelurahan/Kepala Desa setempat);
Fotokopi Surat Keterangan Kelakuan Baik (SKKB)/Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dari Kepolisian;
Asli Surat Keterangan sehat jasmani dan rohani (mencantumkan tinggi dan berat badan), bebas narkoba dan obat psikotropika, bebas buta warna dari dokter pemerintah/Rumah Sakit Pemerintah;
Membuat surat pernyataan bermaterai Rp6.000,00 (form terlampir dibawah ini) dilampirkan pada berkas lamaran yang menyatakan :

Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat sebagai pegawai di Instansi Pemerintah/Swasta;
Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan keputusan pengadilan yang telah mempunyai kekuatan hukum tetap, karena melakukan suatu tindak pidana kejahatan ;
Bersedia tidak menikah selama 2 (dua) tahun sejak melaksanakan Pendidikan dan Pelatihan Pra Kerja/Orientation Training (OT);
Bersedia menjalani Ikatan Dinas selama 3 (tiga) tahun sejak melaksanakan Pendidikan dan Pelatihan Pra Kerja/Orientation Training (OT);
Bersedia mengikuti seluruh prosedur dan tahapan seleksi;
Bersedia menanggung segala biaya alat tulis, transportasi dan akomodasi selama proses seleksi dari tempat tinggal (domisili) pelamar ke lokasi seleksi;
Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia.

Fotokopi Surat Keterangan Pengalaman Kerja (bila ada).

Tata Cara Melamar

Pelamar melakukan pendaftaran/registrasi online pada website rekrutmen Taspen (http://rekrutmen.taspen.com/);
Pelamar yang memenuhi syarat, sebelum melakukan registrasi online, terlebih dahulu menyiapkan file dokumen hasil scan dalam bentuk :

format pdf untuk : curriculum vitae, Ijazah/Surat Keterangan Lulus, transkrip nilai (untuk S1), nilai UAN/nilai buku rapor (untuk SLTA/SMK), dan sertifikat TOEFL (untuk S1).
format jpg untuk pasfoto berwarna maksimum 120 kb. File dokumen dalam format pdf dan jpg tersebut di lampiran pada saat melakukan registrasi online.

Pelamar melakukan registrasi online dengan melampirkan dokumen 2.a dalam bentuk pdf dan dokumen 2.b dalam bentuk jpg.
Registrasi online dimulai tanggal 18 November 2013 s.d 24 November 2013.
Pelamar yang berhasil melakukan registrasi dan mendapatkan nomor registrasi agar mencetak bukti registrasi online.
Seleksi dilakukan dengan menggunakan SISTEM GUGUR.
Hanya Pelamar yang memenuhi syarat dan masuk kriteria TERBAIK yang dipanggil/diumumkan untuk mengikuti seleksi tahap selanjutnya.
Pelamar yang diumumkan untuk mengikuti seleksi tahap selanjutnya supaya mencetak Kartu Ujian dan menunjukkan kepada Panitia Pelaksanaan Penerimaan Karyawan sebelum pelaksanaan Tes TPA dan Bahasa Inggris (untuk tingkat S1) dan Tes Psikologi (untuk tingkat SLTA/SMK).
Surat Lamaran ditujukan kepada Manajer Utama Divisi Sumber Daya Manusia melalui Panitia Pelaksanaan Penerimaan Karyawan PT TASPEN (PERSERO) Tahun 2013 di Jakarta.
Berkas lamaran dan lampiran dimasukan kedalam map warna dibawah ini dibawa dan diserahkan pada saat mengikuti Tes Psikologi kepada Panitia Penerimaan karyawan.

Map warna biru : pelamar tingkat Sarjana (S-1)
Map warna merah : pelamar tingkat SMK/SLTA

Keputusan kelulusan bersifat final dan mutlak tidak dapat diganggu gugat, serta tidak diadakan surat menyurat.
Perserta yang dinyatakan lulus seleksi tahap akhir wajib menandatangani perjanjian ikatan dinas.
Tempat pelaksanaan tes:

Management Trainee (MT) : Jakarta
Non Management Trainee : Jakarta, Surabaya, Makassar, Medan, dan Banjarmasin

Pengumuman pelamar yang lulus seleksi administratif dan berhak mengikuti seleksi selanjutnya dapat dilihat hanya di situs http://www.taspen.com/ minggu pertama bulan Desember 2013.

Catatan

Hanya pelamar yang memenuhi syarat dan masuk kriteria terbaik yang akan dipanggil/diumumkan untuk mengikuti seleksi tahap selanjutnya
Selama proses seleksi tidak dipungut biaya apapun dan tidak diadakan tanya jawab dalam bentuk apapun juga
Sumber

Lowongan Kerja PT Petrokimia Gresik Untuk Lulusan SMA dan SMK

October 07, 2013 1 Comment info lowongan kerja

Lowongan Kerja Petrokimia Gresik - PT Petrokimia Gresik perusahaan produsen pupuk di Indonesia yang berdiri sejak tahun 1962, kini membuka lowongan kerja bagi lulusan SMA dan SMK.

PT Petrokimia Gresik membutuhkan tenaga kerja lulusan SMA dan SMK dengan syarat-syarat sebagai berikut :

Warga Negara Indonesia;
Jenis kelamin laki – laki;
Lulusan SMA (IPA)/SMK (Akreditasi A) dengan jurusan sesuai daftar terlampir;
Usia maksimum 20 Tahun (lahir setelah 30 September 1993);
Menguasai Bahasa Inggris (minimal pasif);
Menguasai Program Komputer Dasar (Ms.Word, Ms.Excell, Ms.Power Point);
Nilai rata-rata UAN minimal 8;
Tinggi badan minimal 165 cm / berat badan ideal;
Bebas narkoba;
Tidak buta warna;
Tidak berkacamata;
Belum menikah;
Tidak terikat dinas pada instansi lain.

Lampiran Daftar Jurusan SMA/SMK

SMA IPA
SMK Kimia Analis
SMK Teknik Konstruksi Baja
SMK Teknik Konstruksi Kayu
SMK Teknik Konstruksi Batu dan Beton
SMK Teknik Konstruksi Bangunan
SMK Teknik Pembangkit Tenaga Listrik
SMK Teknik Distribusi Tenaga Listrik
SMK Teknik Transmisi Tenaga Listrik
SMK Teknik Instalasi Tenaga Listrik
SMK Teknik Otomasi Listrik
SMK Teknik Permesinan
SMK Teknik Pengelasan
SMK Teknik Fabrikasi Logam
SMK Teknik Pengecoran Logam
SMK Teknik Gambar Mesin
SMK Teknik Pemeliharaan Mekanik Industri
SMK Teknik Elektronika Industri
SMK Teknik Mekatronika

Pengajuan Lamaran

Untuk pengajuan lamaran dan pendaftaran online dilakukan melalui laman: http://recruitment.petrokimia-gresik.com

Lowongan Kerja PT Petrokimia Gresik ini akan ditutup pada tanggal 20 Oktober 2013. Jadi, bagi yang berminat segeralah untuk mendaftarkan diri.

Sumber

Lowongan Kerja Non PNS RSAB Harapan Kita

April 25, 2013 1 Comment info lowongan kerja

Lowongan Kerja RSAB Harapan Kita – Dalam rangka pemenuhan kebutuhan tenaga dan menjaga pelayanan, Rumah Sakit Anak dan Bunda (RSAB) Harapan Kita membuka lowongan kerja Non PNS bagi mereka yang berijazah SMK, D3 dan S1 untuk mengisi posisi sebagai berikut :

1. Pranata Labkes

2. Teknisi
3. Asisten Apoteker
4. Ahli Gizi
5. Bidan
6. Perawat
7. Nurse
8. Sanitarian
9. Pelayanan pelanggan /Humas
10. Perekam medik
11. Administrasi
12. Penata keuangan
13. Radiografer
14. Apoteker
15. Auditor
16. Perencana Peraturan
17. Logistik
18. Juru masak
19. Pekarya Kesehatan
20. Pelaksana sarana sandang dan sterilisasi

Persyaratan Umum

Warga Negara Indonesia (WNI)
Pria / wanita

Persyaratan Khusus

Bersedia bekerja full time dan shift
Bagi wanita tidak sedang hamil atau tidak hamil dalam 1 tahun masa kerja RSAB Harapan Kita
Bersedia sebagai tenaga Non PNS serta tidak menuntut untuk diangkat menjadi CPNS/PNS
Usia maximal 30 Tahun (Untuk sarjana) Maximal 26 tahun (Untuk Diploma), Maximal 23 tahun (Untuk SMK)
Khusus perawat TB minimal 155 cm (perempuan), Min 160 cm (pria) dengan Berat Badan proporsional (dilampirkan dengan surat keterangan sehat dokter)
Nilai IPK min 2.75 (PTN) dan min 3.00 (PTS)
Institut Pendidikan min terakreditasi B

Persyaratan Berkas

Surat lamaran ditulis diatas kertas dengan bermaterai rp.6000 dan mencantumkan alamat koresponden dan No Telepon/HP yang dapat dihubungi
Fotocopy (SKCK, ijasah dilegalisir), Pasfoto 4X6 = 2 lbr (latar belakang warna merah)
Surat pernyataan bermaterai rp.6000 :
Tidak sedang terikat kontrak dengan instansi lain, tidak sedang kuliah
Siap bekerja full time dan shift
Siap menjadi tenaga NON PNS RSAB Harapan Kita serta tidak menuntut untuk diangkat menjadi CPNS/PNS
Tidak sedang hamil serta siap tidak hamil dalam 1 tahun
Tidak merokok dan terlibat obat2an terlarang
Fotocopy surat keterangan pengalaman kerja (jika mempunyai pengalaman kerja)
Fotocopy surat keterangan akreditasi dari BAN-PT Untuk kandidat yang berasal dari lulusan PTS

Pengajuan Lamaran

Surat permohonan ditulis tangan dengan ditujukan kepada DIrektur Utama RSAB Harapan Kita dengan alamat PO BOX 1028, JKB 11010
Berkas dimasukkan kedalam map merah (S1,S2), Map Biru (D3), Map Hijau (SMK/Sederajat) kemudian dimasukaan kedalam ampolp coklat dan cantumkan / tuliskan kode posisi pada pojok kiri amplop, dengan contoh : A2-Teknisi.

Waktu Pendaftaran

Pendaftaran 22 April s.d 3 Mei 2013

Info selengkapnya mengenai Lowongan Kerja RSAB Harapan Kita dapat dilihat atau diunduh DISINI

Lowongan Kerja Perum Jasa Tirta I Pebruari 2013

February 11, 2013 1 Comment info lowongan kerja

Lowongan Kerja Perum Jasa Tirta I Pebruari 2013. Perusahaan Umum (PERUM) Jasa Tirta I membuka lowongan kerja bagi lulusan terbaik untuk mengisi bidang pekerjaan sebagai berikut :

1. Calon Karyawan Tenaga Ahli Pemula (CTAP)
2. Calon Karyawan Non Tenaga Ahli (CNTA)

Jenjang Pendidikan – Sarjana (S1) & Sekolah Menengah Kejuruan (SMK)

Persyaratan :

Usia pada waktu mengajukan lamaran maksimal 30 tahun per 25 Pebruari 2013.
Bagi tenaga kerja outsourcing di PJT I batas usia maksimal 35 tahun per 25 Pebruari 2013 dengan minimal pengalaman kerja selama 5 tahun (dengan bukti surat rekomendasi/ keterangan atasan).
Nilai IPK (S1) minimal 3,00 / Nilai STTB (SMK) Minimal 6,0 ; sanggup bekerja dilapangan.
Khusus formulir lamaran (excel), dapat di download di http://www.jasatirta1.co.id, isi lengkap & kirim ke alamat email : recruitment@jasatirta1.co.iddengan subyek email diisi sesuai kode lamaran.
Berkas lamaran dimasukkan dalam amplop tertutup disertai kode lamaran di pojok kiri atas , ditujukan kepada :

Kepala Biro SDM & Umum
Perusahaan Umum Jasa Tirta I
Jl. Surabaya 2A, Malang 65115
PO BOX 39 Malang

Catatan :

Pendaftaran dibuka mulai tanggal 11 Pebruari 2013 dan ditutup pada tanggal 25 Pebruari 2013. (email & cap pos)
Syarat & Ketentuan pelamar tingkat Sarjana (S1) & Sekolah Menengah Kejuruan (SMK) :
Pengumuman Keputusan Hasil Seleksi Administrasi akan diumumkan melalui http://www.jasatirta1.co.id.

Berkas persyaratan lamaran harus dilampiri dengan :

1. Formulir Lamaran yang telah diisi lengkap
2. Daftar Riwayat Hidup / Curiculum Vitae
3. Foto copy :

S1 : Ijasah Terakhir & Transkrip (legalisir)*
SMK : Ijasah / STTB (Bolak-balik-legalisir) & Transkrip Akhir Tahun Pendidikan* (bagi yang belum memiliki ijasah,harap menyertakan surat pernyataan lulus asli berikut transkrip nilai)
Surat Keterangan Berkelakuan Baik/ SKCK yang masih berlaku
Sertifikat Kemampuan Mengoperasikan Komputer (bila ada)
Surat Keterangan Bebas Narkoba dari Instansi yang berwenang
Surat Keterangan Lahir (Akte Kelahiran)
Surat Keterangan kerja dari perusahaan tempat bekerja sebelumnya (bila sudah bekerja)
Sertifikat / Piagam penghargaan yang lainnya (bila ada)

Tahapan Seleksi Meliputi :

1. Tes Psikologi
2. Tes Bahasa Inggris (bagi CTAP)
3. Tes Kesehatan
4. Tes Pengetahuan Akademik & Umum
5. Pas Foto terbaru Ukuran 4 X 6 ( 2 lembar )
6. Sertifikat Kemampuan Berbahasa Inggris (bila ada)
7. Wawancara

Download :

1. Pengumuman selengkapnya : Klik Disini
2. Petunjuk pengisian : Klik Disini
3. Form Lamaran : Klik Disini

Sumber : Lowongan Kerja Perum Jasa Tirta 1

Pramugari Garuda Indonesia Rekrutmen Jakarta (Januari 2013)

January 10, 2013 2 Comments info lowongan kerja

Garuda Indonesia semakin mengembangkan sayapnya melalui berbagai perubahan yang telah dilakukan selama ini. Seiring perubahan tersebut maka Garuda Indonesia membuka lowongan kerja bagi anda untuk menjadi Pramugari Garuda Indonesia. Nikmati berbagai fasilitas dan kompensasi menarik serta kesempatan berkeliling dunia dan menjadi duta keramahtamahan Indonesia.

Pramugari Garuda Indonesia Rekrutmen Jakarta

Persyaratan

WNI
Berpenampilan menarik dan kepribadian menarik
Belum pernah menikah
Sehat jasmani dan rohani
Usia 18 – 27 tahun
Pendidikan minimum SMA/SMK/Sederajat diutamakan lulusan D3 keatas
Tidak berkacamata dan tidak buta warna
Mampu berbahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan)

Saat seleksi awal, harap disiapkan:

Surat Lamaran
Curiculum Vitae
Fotokopi ijazah terakhir
Foto berwarna: Seluruh badan ukuran postcard (1 lembar) dan Close up ukuran 4X6 (2 lembar)

Seleksi Tahap Awal:

Hari / Tanggal : Sabtu, 26 Januari 2013
Waktu : 08.00 s/d 14.00 WIB
Tempat : Auditorium Garuda Indonesia Training Center (GITC) PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk
Alamat : Jl. Duri Kosambi No. 125 Cengkareng – Jakarta Barat

Peserta diharapkan:

Berpakaian rapi (blus lengan pendek warna terang dan rok sebatas lutut warna gelap)
Memakai sepatu pantofel (high heels)
Rambut rapi (bagi yang memiliki rambut panjang harap diikat)
Menggunakan make up yang terkesan alami

Pendaftaran dilakukan secara online melalui laman : http://career.garuda-indonesia.com

Batas akhir pendaftaran 24 Januari 2013 pukul 21:00 WIB

Garuda Indonesia tidak memungut biaya apapun dari proses rekrutmen ini